摘要
随着2010年上海世博会的日益临近，会展人才成了目前市场上最抢手的“香饽饽”。然而高素质会展人才的缺乏，让不少的会展企业因为招不到适合的人才，而显得颇为无奈。以杭州为例，目前在杭州真正从事展览活动的公司不少，但是从业人员中，管理层领导多为半路出家；会展设计人员也是从其他专业如平面、广告等专业“转业”而来；展会项目的招展营销人员具有高质量外语水准、学经济管理出身的更是凤毛麟角。这直接造成杭州目前展览项目大多规模不大，管理难以与国际接轨的事实。
出处
《中国人才》
北大核心
2010年第4期71-71,共1页
Chinese Talents
