知识经济下的培训变革

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摘要知识经济的兴起，使得企业不仅是产品的制造者，更是知识的创新者，是员工不断学习新知识新技术的学校。知识经济需要崭新的学习模式，使工作场所成为学习的课室，把学习作为一个社会过程和职业过程来理解，使学习能够嵌入到制度和文化中，使传统的离开岗位的集中的教室培训计划，变为将学习和培训渗透到工作和职业的整个过程中。

作者隋宇童

出处《企业改革与管理》 2009年第10期25-26,共2页 Enterprise Reform and Management

关键词知识经济培训学习模式变革经济需要工作场所社会过程制造者

分类号 F272 [经济管理—企业管理]

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企业改革与管理

2009年第10期

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