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中国家族企业成长的动因:一个伦理学的解释

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摘要中国家族企业起源于家庭,传统的家族伦理是家族企业的伦理基础。家族伦理作为伦理动因体现在能够对有利于家族企业的制度选择、经营管理和经济绩效上,形成促进家族企业成长的推动力。以中国传统家族文化为核心和主要内容的道德信念和价值观在组织结构和管理职能方面为企业的稳定和发展发挥了重要作用。

作者李一中

机构地区浙江育英职业技术学院

出处《咸宁学院学报》 2009年第1期16-19,共4页 Journal of Xianning University

关键词家族企业伦理学家族伦理

分类号 F27 [经济管理—企业管理]

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咸宁学院学报

2009年第1期

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