建设“五型”企业实现科学发展

导出

摘要本钢是一个走过百年风雨历程也创造过无数辉煌的企业，站在新的历史起点之上，明确提出了新的发展战略：要把本钢建设成为学习型、创新型、资源节约型、环境友好型和充满生机的和谐企业．建设成为品种全、质量高的千万吨级精品板材基地和具有国际竞争力的现代化企业。这一发展目标的提出。为本钢确立了一个坚定不移的前进方向。

作者赵福云

机构地区本溪钢铁集团公司

出处《冶金企业文化》 2009年第2期19-20,共2页 Metallurgical Enterprise Culture

关键词和谐企业科学发展资源节约型环境友好型现代化企业国际竞争力本钢学习型

分类号 F270 [经济管理—企业管理] G301 [文化科学]

引文网络
相关文献

1石东升.“两面着手”提高干部执行力[J].中国石油企业,2013(4):88-88.
2李欣金.国内大型钢铁企业营销渠道模式探析[J].现代商贸工业,2011,23(18):106-107. 被引量：2
3宋丽英,崔君.以科学发展观为指导努力构建和谐企业[J].农村农业农民（下半月）,2006(3):38-39.
4国家社科基金项目（07BZZ016）[J].南京工业大学学报（社会科学版）,2013,12(3).
5杨勇.降低企业成本途径的探讨[J].冶金财会,2008(2):27-27. 被引量：1
6张凤贤.“关怀、疏导”并举，做好企业思想政治工作[J].科学时代,2013(14).
72007年湖南十大新闻[J].新闻天地（上半月刊）,2008(2):5-5.
8国家标准化管理委员会批准筹建468个全国专业标准化技术委员会[J].机械工业标准化与质量,2008(2):5-5.
9辛明印.坚持“四个第一” 打造和谐矿山[J].冶金企业文化,2007(5):38-39.
10举办“中国最秀美富饶乡(镇)村宣传活动暨全国农村改革开放30周年成果展示”的启事[J].农村工作通讯,2008(16):64-64.

冶金企业文化

2009年第2期

浏览历史

内容加载中请稍等...

建设“五型”企业实现科学发展

相关作者

相关机构

相关主题

浏览历史

建设“五型”企业 实现科学发展

相关作者

相关机构

相关主题

浏览历史

建设“五型”企业实现科学发展