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略论高校人才的人性化管理

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摘要 目前,倡导人性化管理是现代人才资源管理的一种趋势。人性化管理就是以人为中心的管理,充分兼顾人的生存利益和发展利益。高校管理的重点是开发人才资源,开发人才资源的关键是调动人才的积极性。人才只有真正感受到自己是主人,校兴我荣,能够在工作中感受到民主管理的参与感;与单位同命运,共呼吸,具有强烈的参与意识,主动关心学校的兴衰荣辱,
作者 任登鸿
出处 《学校党建与思想教育》 北大核心 2008年第10期49-50,共2页 The Party Building and Ideological Education in Schools
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