以经营理念抓好医院人才建设的探讨被引量：3

暂未订购

导出

摘要目前,医疗卫生领域存在着不同程度的人才流失现象,稳定人才、减少损失是医疗机构亟待解决的重要问题。本文从经营理念、疏通人才流动渠道、经营管理三方面对此进行了深入分析和探讨。

作者王大刚

机构地区重庆医科大学附属第二医院

出处《重庆医学》 CAS CSCD 2008年第17期2007-2007,2010,共2页 Chongqing medicine

关键词经营理念医院管理人才

分类号 R197.323 [医药卫生—卫生事业管理]

引文网络
相关文献

参考文献6

1刘恒.初探医院人力资源管理[J].新疆医学,2007,37(3):182-183. 被引量：4
2李健吉,喻雪萍.军队医院科技人才安全的现状与思考[J].重庆医学,2007,36(1):15-16. 被引量：2
3钟景贤,李凤轩,陈佩连.民营医院人才管理的探索[J].现代医院管理,2007,5(2):44-46. 被引量：12
4李红.新时期医院人才管理的思考[J].重庆医学,2007,36(13):1331-1332. 被引量：6
5方存艳.浅谈中小医院如何留住人才[J].科技情报开发与经济,2007,17(18):230-230. 被引量：3
6潘习龙.人才是医院管理的核心[J].中国医疗前沿,2007,0(11):54-54. 被引量：1

二级参考文献11

1沈林,应心,李水根.卫生人才流动面面观[J].中国卫生事业管理,2004,20(10):593-594. 被引量：8
2史登平,李莉丽.EAP在医院人才管理中的应用[J].中国卫生人才,2005(4):53-54. 被引量：1
3廖志林,艾春霞,杨绍林.用正确的价值观育才用科学的发展观用才——论华西医院的人才战略[J].中国医院管理,2005,25(7):15-17. 被引量：3
4郭一龙.民营医院发展中的五大难题[J].卫生经济研究,2006,23(1):45-45. 被引量：6
5王碧华.民营医疗机构现状分析及发展对策[J].中国医院,2006,10(5):67-68. 被引量：10
6程宗湘,唐云锦.企业人才战略储备探讨[J].西华大学学报（哲学社会科学版）,2006,25(3):102-104. 被引量：2
7翟维丽.企业人力资源储备的战略性思考[J].商业时代,2006(8):24-26. 被引量：3
8陆维燕.医院人力资源开发和管理的几点思考[J].中国卫生资源,2006,9(5):204-205. 被引量：8
9牛冲槐,张敏,王汉斌,李刚.基于和谐管理下的人才聚集效应研究[J].生产力研究,2006(10):75-78. 被引量：11
10孙钦军.当前军事人才安全面临的挑战与对策[J].政工研究文摘,2005,(3):84-84.

共引文献21

1王亚明.浅析医学人才的培养与管理[J].中国医疗前沿（学术版）,2008,3(2):41-42.
2于刚,汪涛.加强军队疗养院科技人才队伍建设[J].中国疗养医学,2007,16(10):586-587. 被引量：6
3胡大琴,金新政,许卫卫.深圳市民营医院员工忠诚度调查分析[J].卫生软科学,2008,22(1):15-17. 被引量：1
4王国栋.民营医院可持续发展的人才策略[J].江苏卫生事业管理,2008,19(6):42-43. 被引量：3
5李建国.新时期加强医院人事管理工作的几点思考[J].财经界,2010(3):208-208. 被引量：14
6张东升.民营医院人力资源现状与医学生就业策略研究[J].包头医学院学报,2010,26(3):124-127. 被引量：8
7王萱玲,张际.医院管理人才队伍现状分析及对策[J].重庆医学,2010,39(21):2991-2992. 被引量：3
8聂怡,吴小红.医院员工心理健康因子分析[J].重庆医学,2010,39(22):3142-3143.
9许桂华,李晓莲,陈佩乔,罗粉音,温翠琪.托管模式下民营医院护士规范化培训的探索[J].医学信息（下旬刊）,2011,24(3):303-303.
10刘艳.基于国际比较的医院人力资源管理问题刍论[J].企业家天地（下旬刊）,2011(3):117-118.

同被引文献10

1徐文英.市场经济条件下国有医院人才流失现象及应对措施[J].工企医刊,2004,17(3):87-88. 被引量：2
2刘恒.初探医院人力资源管理[J].新疆医学,2007,37(3):182-183. 被引量：4
3NoeRA,HollenbeckJR,GerhartB,et al.人力资源管理;赢得竞争优势[M].刘昕,译.5版.北京:中围人民大学出版社,2005:63.
4李红.新时期医院人才管理的思考[J].重庆医学,2007,36(13):1331-1332. 被引量：6
5张丽娟.加强医院管理人才队伍建设的实践与思考[J].中国现代医生,2008,46(12):130-131. 被引量：9
6徐卫国.医院管理干部制度改革的实践[J].中华医院管理杂志,2001,17(3):163-165. 被引量：30
7林崇健,麦丽嫦.浅谈大医院的中高层管理队伍的职业化[J].中华医院管理杂志,2001,17(11):671-672. 被引量：39
8郭丽峰.西部科技人才布局如何服务“一带一路”战略[J].中国人才,2015(17):56-57. 被引量：2
9谢岫岚.高校管理队伍建设亟待加强[J].山西高等学校社会科学学报,2002,14(10):78-79. 被引量：10
10徐燕,韦青松.事业单位人力资源激励机制的思考[J].人事天地,2015,0(5):25-26. 被引量：1

引证文献3

1曹大文,赵志强,贺小维.加强医院高绩效管理干部队伍建设的路径探讨与分析[J].重庆医学,2011,40(3):301-301. 被引量：3
2相俊,蔡十美,王培军.试述加强医院高绩效管理干部队伍建设的基本路径[J].中国实用医药,2012,7(5):250-252. 被引量：2
3徐爽.疾病预防控制机构人才外流现况调查[J].疾病预防控制通报,2016,31(1):90-91. 被引量：1

二级引证文献6

1曹大文,陈景.医院管理干部队伍建设的现状与前瞻[J].人力资源管理,2012(2):96-97. 被引量：8
2李小升,刘海霞,马春柳,雷海科.应用灰色预测模型GM(1,1)预测医院住院人次[J].重庆医学,2013,42(16):1911-1913. 被引量：2
3杜进林,张文静.三级综合性医院中层行政管理人员工作满意度影响因素分析[J].郑州大学学报（医学版）,2014,49(3):334-337. 被引量：3
4王莹莹.高等医科院校管理干部队伍现状及建设思考[J].中国医药科学,2018,8(11):166-170.
5于迪迪,于村,庞孟涛,郭妤洁,钟捷楠,黄建民,黄学敏.浙江省2013-2017年市县两级疾控中心人员流失状况分析[J].中国公共卫生管理,2020,36(1):121-124. 被引量：15
6陈秋婷.以人为本推进医院人力资源管理精益化[J].中外企业家,2013(2S):185-186. 被引量：1

1曹薇.用经营理念调控管理医疗机构人力资源[J].中外医学研究,2009,7(9):46-47.
2迟丽娟.面对新形势下医院人才建设的剖析与展望[J].中外医疗,2011,30(22):189-190. 被引量：2
3苑继承,张英志,李立文.关于医院人才建设的若干思考[J].中国卫生质量管理,1997,4(2):48-49.
4孙海霞,吴兆苏.研究生教育对医院人才建设的作用[J].中华医院管理杂志,1998,14(11):673-674. 被引量：5
5范照海.创新机制加快医院人才建设[J].中国卫生人才,2005(9):56-57.
6岳玮.加强医院人才建设的实践与体会[J].实用医药杂志,2012,29(5):477-477.
7于成成,项黎明.项目管理在医院人才建设中的应用[J].中医药管理杂志,2013,21(7):722-723. 被引量：5
8刘喜.关于医院人才建设的思考[J].湖南医科大学学报（社会科学版）,2006,8(2):232-233.
9杨志刚,苏国同.住院医师规范化培训问题探讨[J].解放军医院管理杂志,1997,4(3):346-347.
10刘鸣剑,曹江丽,王琦瑾.浅述医院人才建设工作中的谋与行[J].中国保健营养（下半月）,2012,0(11):5396-5396.

重庆医学

2008年第17期

浏览历史

内容加载中请稍等...

以经营理念抓好医院人才建设的探讨被引量：3

参考文献6

二级参考文献11

共引文献21

同被引文献10

引证文献3

二级引证文献6

相关作者

相关机构

相关主题

浏览历史

以经营理念抓好医院人才建设的探讨 被引量：3

参考文献6

二级参考文献11

共引文献21

同被引文献10

引证文献3

二级引证文献6

相关作者

相关机构

相关主题

浏览历史

以经营理念抓好医院人才建设的探讨被引量：3