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关于加强和改进城市总工会目标制定工作的思考

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摘要 从上个世纪八十年代开始,成都市总工会机关一直将目标管理作为全市工会工作的“总抓手”,充分发挥了目标管理纲举目张的作用,确保了工会各项重要工作部署的落实。经过多年的探索,建立健全了一套较为完善的目标制定工作制度,形成了目标分解明确、管理分类、落实刚性、过程督查、多元激励的目标管理体系,有力地促进了市委、市政府重大决策部署在工会系统的落实和工会工作的开展。
作者 雷伟春
出处 《工运研究》 2008年第10期26-29,共4页

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