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以效绩评价推进企业集团内部管理工作

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摘要实施企业效绩评价，是指运用科学、规范的数理统计方法，对企业一定经营期间的生产经营状况、资本运营效益和经营者业绩等进行定量、定性的对比分析，做出客观、公正的综合评判。评价企业的目的，主要体现在两个方面：从投资者或所有者角度来讲，

作者汝玉仁

机构地区七煤集团公司新强煤矿

出处《黑龙江史志》 2007年第11期54-55,共2页 Historical Records of Heilongjiang

关键词企业效绩评价企业集团内部管理工作数理统计方法生产经营状况资本运营效益经营者业绩对比分析

分类号 F272 [经济管理—企业管理]

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黑龙江史志

2007年第11期

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