我国旅游人力资源开发对策研究被引量：8

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摘要旅游人力资源是提升我国旅游业国际竞争力和可持续发展能力的重要保障。然而,近年来我国旅游业人力资源开发严重滞后于旅游业发展的要求。因此如何加快旅游人力资源开发,是摆在我国旅游界面前的一个重大而紧迫的课题。本文在探讨国外旅游人力资源开发经验的基础上,分析了我国旅游人力资源开发现状和存在的问题,并提出了相应的开发对策和措施。

作者王立新

机构地区中国科学技术大学管理学院

出处《特区经济》北大核心 2006年第3期219-220,共2页 Special Zone Economy

关键词旅游人力资源开发与利用

分类号 F592 [经济管理—旅游管理]

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