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管理与纪律他律与自律

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摘要在组织中恪守纪律是管理者赖以执行职务的要素，它代表着对工作的态度、对角色职务的尊重以及对组织的承诺。许多管理者之所以会身陷经营困境，其主要原因即是个人及团队皆失去纪律性。

作者丁敏

出处《功能材料信息》 2006年第1期37-38,共2页 Functional Materials Information

关键词管理者纪律自律组织经营

分类号 F270 [经济管理—企业管理]

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2006年第1期

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