摘要
高校辅导员队伍建设包括思想、组织、作风及专业化建设。明确目标是新时期高校辅导员队伍建设的首要前提;注重团队文化是新时期辅导员队伍建设的凝聚力所在;创新载体是新时期辅导员队伍建设的重要途径:关心辅导员政治和专业发展是新时期辅导员队伍建设的重要保障。
出处
《教育探索》
北大核心
2012年第5期115-116,共2页
Education Exploration
基金
2009年教育部人文社会科学研究项目基金资助辅导专项项目(09JDSZ3081)
广西教育科学"十一五"规划课题(2010C074)
桂林理工大学党建研究课题(GUTDJC004)
