期刊文献+
任意字段
题名或关键词
题名
关键词
文摘
作者
第一作者
机构
刊名
分类号
参考文献
作者简介
基金资助
栏目信息

深化改革与劳动关系整合 被引量：2

在线阅读 下载PDF
导出
摘要 改革开放为社会主义中国插上了腾飞的翅膀,但改革和开放是有代价的。作为一场深刻的社会大变动,在改革过程中企业内部的劳动关系发生着显著的变化,必须引起我们足够的重视。一、劳动关系变化的趋势纵观十几年的改革历程,我国企业(特别是国有企业)内部劳动关系的变化趋势。
作者 张德
机构地区 清华大学
出处 《中国劳动科学》 北大核心 1995年第12期8-11,共4页
关键词 企业 劳动关系 体制改革 整合
分类号 F272.9 [经济管理—企业管理]
  • 相关文献

同被引文献15

  • 1陈永志.中外私营企业雇佣劳动关系比较研究[J].世界经济与政治,1995(10):13-18. 被引量：2
  • 2姜化英.我国企业劳动关系的新变化与对策[J].中国劳动科学,1995(11):24-26. 被引量：4
  • 3中华全国总工会办公厅.建国以来中共中央关于工人运动文件选编[C].北京:中国工人出版社,1989.1317-1319.
  • 4王槐艾.对非公企业推行厂务公开的思考[N].工人日报(北京),2002-07-05.
  • 5殷同喜.常熟构建非公企业维权平台[N].工人日报(北京),2002-06-21.
  • 6张路.上海市总:非公企业民主管理意识渐浓[N].工人日报(北京),2002-04-05.
  • 7唐文方.谁来做主:当代中国的企业决策[M].香港:香港牛津出版社,1996.
  • 8Pateman, C. Participation and Democratic Theory [M].Cambridge Univ. Press, 1970.
  • 9人民日报(北京),1980-03-07.
  • 10马洪.关于改革工业企业领导管理制度的探讨--企业领导制度研究[M].北京:经济科学出版社,1985.55-75.

引证文献2

二级引证文献18

中国劳动科学
1995年 第12期

相关作者

内容加载中请稍等...

相关机构

内容加载中请稍等...

相关主题

内容加载中请稍等...

浏览历史

内容加载中请稍等...
;
使用帮助 返回顶部