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对合同护士实行专业技术职务聘任管理的探索 被引量:6

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摘要 作者针对医院聘任合同护士比例逐渐扩大,整体素质有待提高这一现实问题,大胆引入人才竞争机制,建立了“合同护士专业技术职务聘任管理办法”,并在此方面进行了积极探索,为今后医院合同护士人才管理提供了初步参考意见。
出处 《解放军护理杂志》 1999年第5期42-43,共2页 Nursing Journal of Chinese People's Liberation Army
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