劳动教养与刑事责任

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摘要劳动教养是一种强制被教养人接受教育改造的行政措施,它既不是行政处罚,更不是刑事制裁,但却要在一定程度上限制被教养人的人身自由,具有相当的严厉性,而且一次就可以处三年期限的劳动教养。因此,对行为人给予劳动教养还是追究刑事责任,有时会出现分歧意见。司法实践中遇到的一个现实问题是:被处劳动教养的同一行为,是否仍可以追究刑事责任。

作者王策来

机构地区浙江省高级人民法院

出处《法学》 CSSCI 北大核心 1992年第5期35-36,共2页 Law Science

关键词劳动教养刑事责任劳教人员教育改造重新犯罪行政处罚行为人检察院从重处罚司法实践

分类号 D90 [政治法律—法学理论]

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