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试析中国农村地区人力资源开发的困境及出路

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摘要人力资源开发是中国农村地区实施大开发和实现现代化的关键。在正确认识农村人力资源是现代农村重要生产要素这一根本属性和本质特点的基础上,通过加强对农民科学知识教育和技能培训,改善中国城乡二元结构,完善农村人才管理机制,使农村人力资源开发主体多元化,加大农村教育投资等途径,来有效开发利用农村人力资源。

作者周丹丹

机构地区广西大学公共管理学院

出处《广西大学学报（哲学社会科学版）》 2006年第S2期104-105,共2页 Journal of Guangxi University(Philosophy and Social Sciences)

关键词农村地区人力资源开发

分类号 F249.2 [经济管理—劳动经济]

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广西大学学报（哲学社会科学版）

2006年第S2期

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