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广西高校人力资源的管理开发研究

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摘要本文阐述了高校人力资源管理的特点,分析了广西高校人力资源管理的现状。在此基础上,提出了广西高校人力资源的管理和开发的对策意见。

作者江薇陈蕙

机构地区广西大学人事处

出处《广西大学学报（哲学社会科学版）》 2009年第S1期161-162,共2页 Journal of Guangxi University(Philosophy and Social Sciences)

关键词高校人力资源人力资源管理开发对策

分类号 G647 [文化科学—高等教育学]

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广西大学学报（哲学社会科学版）

2009年第S1期

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