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《职业》
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职业杂志创刊于1994年,是我国职业教育和职业培训领域的工作指导刊物。杂志始终秉承服务职业教育和职业培训事业发展、助推技能人才队伍建设的办刊宗旨,努力搭建政策引领、信息传递、典型宣传和经验交流的“书、...
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曾用名
职业技能培训教学
主办单位
中国劳动社会保障出版社有限公司
国际标准连续出版物号
1009-9573
国内统一连续出版物号
11-4601/D
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新时代宁夏技能人才队伍建设分析研究
1
作者
徐佳
《职业》
2025年第7期65-68,共4页
本文聚焦宁夏回族自治区新时代技能人才培养的举措成效,通过对技能人才顶层设计、培养体系、评价改革、表彰激励等多方面进行综合分析,揭示了当前技能人才培养所面临的挑战,并对未来发展趋势进行了预测和展望。同时,提出了一系列针对性...
本文聚焦宁夏回族自治区新时代技能人才培养的举措成效,通过对技能人才顶层设计、培养体系、评价改革、表彰激励等多方面进行综合分析,揭示了当前技能人才培养所面临的挑战,并对未来发展趋势进行了预测和展望。同时,提出了一系列针对性的策略和建议,以促进技能人才培养体系的不断完善和发展,为自治区经济的持续增长和社会的全面进步提供有力的技能人才支撑。
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关键词
高技能人才
培养趋势
创新举措
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职称材料
广西“八桂家政——南方月嫂”:倾心培育“南方月嫂” 助力开拓“半边天地”
2
作者
陈亮
莫永芸
《职业》
2025年第1期26-27,共2页
近年来,广西以民生为本,以就业为先,全力打造“八桂家政”劳务品牌,致力于解决“一老一小一患”群体的迫切需求,推动实现更加充分更高质量的就业。“南方月嫂”是广西壮族自治区人力资源社会保障厅、南宁市人力资源管理办公室和西乡塘...
近年来,广西以民生为本,以就业为先,全力打造“八桂家政”劳务品牌,致力于解决“一老一小一患”群体的迫切需求,推动实现更加充分更高质量的就业。“南方月嫂”是广西壮族自治区人力资源社会保障厅、南宁市人力资源管理办公室和西乡塘区人力资源社会保障局重点打造的劳务品牌。
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关键词
人力资源管理
劳务品牌
人力资源社会保障
八桂
家政
更高质量的就业
西乡塘区
广西壮族自治区
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职称材料
关于职业培训教材建设和管理的几点思考
3
作者
刘志宏
《职业》
2025年第5期49-51,共3页
我国始终高度重视职业技能培训,将职业技能培训作为提升劳动者就业创业能力、缓解结构性就业矛盾、提高就业质量、推动高质量发展的重要抓手。而职业培训教材作为知识和技能的重要载体,是实现职业技能培训标准化、规范化的重要支撑,对...
我国始终高度重视职业技能培训,将职业技能培训作为提升劳动者就业创业能力、缓解结构性就业矛盾、提高就业质量、推动高质量发展的重要抓手。而职业培训教材作为知识和技能的重要载体,是实现职业技能培训标准化、规范化的重要支撑,对提高职业技能培训的质量起着至关重要的作用。
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关键词
管理
劳动者
职业技能
就业创业
教材建设
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职称材料
数字教育赋能企业技能人才队伍建设的思考
4
作者
何楚楚
韩欣宁
《职业》
2025年第7期61-64,共4页
随着信息技术的迅猛发展以及数字化转型的深入推进,数字教育作为一种新的教育模式,为企业技能人才队伍建设带来了新机遇,并提供了开展企业技能人才培育工作新思路和新方法。数字教育促进了传统培训模式的变革,为企业技能人才工作提供了...
随着信息技术的迅猛发展以及数字化转型的深入推进,数字教育作为一种新的教育模式,为企业技能人才队伍建设带来了新机遇,并提供了开展企业技能人才培育工作新思路和新方法。数字教育促进了传统培训模式的变革,为企业技能人才工作提供了高效、低成本的发展思路和方案。本文通过分析数字教育对企业技能人才培养的影响和重要性,探究数字教育赋能的具体方式和策略,提出相应思考建议,为企业在技能人才队伍建设中更好地利用数字教育资源提供参考。
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关键词
数字教育
技能人才
人才培养
企业培训
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职称材料
“人才培养”栏目|征稿启事
5
《职业》
2024年第22期54-54,共1页
本栏目旨在交流探讨技能人才培养体系构建以及评价机制体制改革的举措、经验、思考等。投稿要求:1.作品著作权完整独立,不得侵犯他人合法权益。2.投稿文章要素为:栏目名称+标题(20字以内)+摘要(不宜超过200字)+关键词(3~5个)+正文(Word...
本栏目旨在交流探讨技能人才培养体系构建以及评价机制体制改革的举措、经验、思考等。投稿要求:1.作品著作权完整独立,不得侵犯他人合法权益。2.投稿文章要素为:栏目名称+标题(20字以内)+摘要(不宜超过200字)+关键词(3~5个)+正文(Word字数3600~6300字)+参考文献(不少于2条)+作者职务/职称。
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关键词
作品著作权
栏目名称
人才培养
体系构建
机制体制改革
关键词
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职称材料
新书推荐 《我国新就业形态发展、规范与对策研究》
6
《职业》
2024年第15期F0004-F0004,共1页
就业是最基本的民生。党的二十大报告明确要求加强灵活就业和新就业形态劳动者权益保障。习近平总书记在主持中央政治局第十四次集体学习时强调,要大力发展新业态、新模式,规范新就业形态劳动基准,完善社会保障体系,维护劳动者合法权益。
关键词
劳动者权益保障
新书推荐
劳动者合法权益
灵活就业
新业态
完善社会保障体系
劳动基准
集体学习
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职称材料
数字化时代线上线下互动教学模式应用中的教师能力提升分析
7
作者
魏颖
《职业》
2024年第1期94-96,共3页
本文探讨了数字化时代线上线下互动教学模式,并重点分析了提升教师能力的策略。在数字化时代,线上教学模式得到广泛应用,线下教学模式也在不断演变,而线上线下互动教学模式则结合了二者的优势,成为一种有效的教学方式。为了提升教师能力...
本文探讨了数字化时代线上线下互动教学模式,并重点分析了提升教师能力的策略。在数字化时代,线上教学模式得到广泛应用,线下教学模式也在不断演变,而线上线下互动教学模式则结合了二者的优势,成为一种有效的教学方式。为了提升教师能力,技术能力培养、教学设计与内容创新以及教师培训与支持是关键。此外,本文还对学生学习效果进行了分析。
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关键词
数字化时代
线上线下互动教学
教师能力提升
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职称材料
聚焦智能制造专业群建设 助力中国式现代化发展
8
作者
余丰
《职业》
2024年第19期41-44,共4页
制造业是支撑我国国民经济发展的基础性、战略性、关键性产业。随着信息技术与制造业的深度融合,以高端装备制造、工业机器人、人工智能、大数据、物联网等为代表的新兴技术不断涌现,制造业将全面进行转型升级和更新迭代。在这一背景下...
制造业是支撑我国国民经济发展的基础性、战略性、关键性产业。随着信息技术与制造业的深度融合,以高端装备制造、工业机器人、人工智能、大数据、物联网等为代表的新兴技术不断涌现,制造业将全面进行转型升级和更新迭代。在这一背景下,企业对于具备智能制造相关技能的人才需求日益旺盛。
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关键词
智能制造
转型升级
专业群建设
工业机器人
中国式现代化
人工智能
信息技术
大数据
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职称材料
“人才培养”栏目征稿启事
9
《职业》
2024年第16期69-69,共1页
本栏目交流探讨技能人才培养体系构建以及评价机制体制改革的举措、经验、思考等。投稿要求:1.作品著作权完整独立,不得侵犯他人合法权益。2.投稿文章要素为:栏目名称+标题(20字以内)+摘要(不宜超过200字)+关键词(3~5个)+正文(Word字数3...
本栏目交流探讨技能人才培养体系构建以及评价机制体制改革的举措、经验、思考等。投稿要求:1.作品著作权完整独立,不得侵犯他人合法权益。2.投稿文章要素为:栏目名称+标题(20字以内)+摘要(不宜超过200字)+关键词(3~5个)+正文(Word字数3600~6300字)+参考文献(不少于2条)+作者职务/职称;查重率应低于15%;参考文献格式应符合国家标准《信息与文献参考文献著录规则》(GB/T 7714—2015)。3.投稿邮件标题为:人才培养栏目-文章题目-作者。
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关键词
参考文献格式
栏目名称
交流探讨
查重
人才培养
作品著作权
体系构建
机制体制改革
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职称材料
浅谈国有制造业企业产业工人队伍建设
10
作者
顾其丰
《职业》
2024年第21期79-83,共5页
发展壮大国有制造业企业,已成为目前一项重要工作。在这样的背景下,产业工人队伍建设对国有制造业企业长期快速稳定发展的重要性不言而喻。本文创新性地提出了目前国有制造业企业产业工人队伍建设的思路框架,并依据部分国有企业实践经...
发展壮大国有制造业企业,已成为目前一项重要工作。在这样的背景下,产业工人队伍建设对国有制造业企业长期快速稳定发展的重要性不言而喻。本文创新性地提出了目前国有制造业企业产业工人队伍建设的思路框架,并依据部分国有企业实践经验提出了产业工人队伍机制建设和制度建设的相关建议,为国有制造业企业更好建设高质量产业工人队伍提供了一定借鉴。
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关键词
国有企业
制造业企业
产业工人队伍建设
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职称材料
技工院校促进技能人才高质量充分就业的思考与实践
11
作者
鲁储生
《职业》
2024年第15期34-37,共4页
新时代人工智能、新能源、新材料等尖端技术取得了显著突破和飞速发展,为我国带来了科技引领生产力实现跨越式发展的历史性契机。这一系列的科技革新不仅推动了社会生产力的巨大提升,更为技能人才提供了前所未有的广阔舞台和多样化的职...
新时代人工智能、新能源、新材料等尖端技术取得了显著突破和飞速发展,为我国带来了科技引领生产力实现跨越式发展的历史性契机。这一系列的科技革新不仅推动了社会生产力的巨大提升,更为技能人才提供了前所未有的广阔舞台和多样化的职业选择。
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关键词
技工院校
技能人才
科技革新
人工智能
思考与实践
高质量充分就业
跨越式发展
新能源
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职称材料
技工院校“五驱联动、德心共育”心理健康育人模式的创新与实践
12
作者
高慧
《职业》
2024年第22期92-96,共5页
技工院校不仅要加强对学生专业知识和技能的培训,更应重视其心理素质的培养。落实立德树人根本任务,坚持心理健康教育与学生德育相融合,以课程建设、队伍建设、制度建设、活动建设、平台建设为驱动,夯实基础、形成合力、提升成效、完善...
技工院校不仅要加强对学生专业知识和技能的培训,更应重视其心理素质的培养。落实立德树人根本任务,坚持心理健康教育与学生德育相融合,以课程建设、队伍建设、制度建设、活动建设、平台建设为驱动,夯实基础、形成合力、提升成效、完善制度,拓展渠道、落实落细家校共育工作,构建以乐观向上、积极品质为特征的“五联驱动、德心共育”的心理健康育人模式。
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关键词
心理健康教育
课程建设
队伍建设
制度建设
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职称材料
技能型社会技工院校师资队伍建设的实践探索
13
作者
徐君
陈灵法
《职业》
2024年第2期26-30,共5页
本文通过梳理技工院校办学特色,探索师资队伍建设的根本遵循。实施标准领航工程,制定技工院校教师错位发展标准,创新管理机制和培育路径;实施精益管理工程,探索顶层架构师资队伍管理机制,激发教师职业发展活力;实施校企共育工程,基于产...
本文通过梳理技工院校办学特色,探索师资队伍建设的根本遵循。实施标准领航工程,制定技工院校教师错位发展标准,创新管理机制和培育路径;实施精益管理工程,探索顶层架构师资队伍管理机制,激发教师职业发展活力;实施校企共育工程,基于产教融合生态大平台形成师资校企共育微生态,进一步推动师资校企共育从“云端”到“落地”,初步形成标准领航为主体,精益管理、校企共育为两翼的师资队伍建设理念,具有一定的参考价值。
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关键词
办学特色
发展标准
精益管理
校企共育
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职称材料
“三全育人”理念下技工院校“明心”德育的实践研究——以福州第一技师学院为例
被引量:
1
14
作者
林美云
严林芳
张雄
《职业》
2024年第17期64-66,共3页
在“三全育人”理念的指导下,福州第一技师学院围绕“立德树人、德技双馨”目标,探索、实践并逐步沉淀形成了具有技工教育特色的“明心”德育品牌;通过学院、教职工和学生3个层面,从上到下,从内到外,以人文情怀传递教育温度,以工匠精神...
在“三全育人”理念的指导下,福州第一技师学院围绕“立德树人、德技双馨”目标,探索、实践并逐步沉淀形成了具有技工教育特色的“明心”德育品牌;通过学院、教职工和学生3个层面,从上到下,从内到外,以人文情怀传递教育温度,以工匠精神提升教育厚度,以国际视野提升教育高度,全员、全程、全方位护航技工教育高质量发展。
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关键词
“三全育人”
技工院校
“明心”德育品牌
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职称材料
中等职业学校模拟电子线路实验教学研究
被引量:
1
15
作者
张霞
《职业》
2024年第1期45-47,共3页
本文针对中等职业学校模拟电子线路基础实验教学现状,进行分析研究,提出一系列可行的应对举措,以期满足电子行业发展需求,进一步拓宽职业院校电子应用专业学生的就业渠道,为企业输送所需的技能人才。
关键词
中等职业学校
实验教学
发展需求
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职称材料
关于促进“双师型”教师专业化成长的实践探索
被引量:
1
16
作者
李春江
《职业》
2024年第15期93-96,共4页
随着经济的不断发展,社会对技能型人才的综合能力要求也在不断地变化和提高。作为向社会输送技能型人才的职业院校,要让学生在学好基础文化课程的同时提高自身专业技能,需要科学合理地整合教学资源,建立有效、可行、共享的教学资源平台...
随着经济的不断发展,社会对技能型人才的综合能力要求也在不断地变化和提高。作为向社会输送技能型人才的职业院校,要让学生在学好基础文化课程的同时提高自身专业技能,需要科学合理地整合教学资源,建立有效、可行、共享的教学资源平台,同时加强“双师型”教师队伍建设。随着教学理念的不断更新和发展,“双师型”教学模式应运而生,并且在实践中取得了一定的成果。本文主要通过分析“双师型”教学模式的内涵、优点,以及“双师型”教师应具备的能力,探讨如何培养“双师型”教师,促进教师专业化成长。
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关键词
“双师型”教师
专业化成长
实践探索
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职称材料
技工院校工学一体化课程教学资源开发研究——以小型网络管理与维护课程为例
被引量:
2
17
作者
张彦美
《职业》
2024年第24期88-92,共5页
本文探讨了技工院校工学一体化课程教学资源的开发及实践,旨在通过优化教学资源的整合与利用,推动工学一体化课程的有效实施。结合工学一体化课程特点,明确了以工作任务为导向、以学生为中心、注重实用性的教学资源开发原则与策略。在...
本文探讨了技工院校工学一体化课程教学资源的开发及实践,旨在通过优化教学资源的整合与利用,推动工学一体化课程的有效实施。结合工学一体化课程特点,明确了以工作任务为导向、以学生为中心、注重实用性的教学资源开发原则与策略。在小型网络管理与维护课程的实际案例中,通过教材建设、实训平台建设及教学资源库建设等具体措施,开发符合工学一体化理念的教学资源,并在教学实践中取得显著成效,提升了学生的学习兴趣和实践能力,促进了其职业素养的全面提高。本文为技工院校教学资源的实际开发、利用提供了可借鉴的经验。
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关键词
工学一体化
小型网络管理与维护
教学资源开发
职业素养
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职称材料
工学一体化教学模式在技工院校机电一体化技术专业应用的探索
被引量:
3
18
作者
卜宪存
刘鑫鑫
《职业》
2024年第6期44-46,共3页
产业转型升级对技术工人的能力提出了更高要求,在传统人才培养模式下,技工院校人才培养质量无法真正满足行业企业生产需求。为此,技工院校应该创新教学模式,实现人才链与产业链的有效对接,真正实现技工教育服务地方产业发展的目标。本...
产业转型升级对技术工人的能力提出了更高要求,在传统人才培养模式下,技工院校人才培养质量无法真正满足行业企业生产需求。为此,技工院校应该创新教学模式,实现人才链与产业链的有效对接,真正实现技工教育服务地方产业发展的目标。本文着重研究机电一体化技术专业应用工学一体化教学模式的有效对策。
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关键词
技工院校
工学一体化
教学模式
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职称材料
技工教育视域下产业学院运行机制研究
19
作者
张薇
《职业》
2024年第24期68-72,共5页
本文研究了技工院校与企业共建产业学院的运行机制,提出“1+5”机制框架,包括1个章程和5个管理机制。杭州轻工技师学院数智融媒产业学院的运行实践表明,该机制对提升人才培养质量、推动产教融合具有重要作用。技工院校应持续深化校企合...
本文研究了技工院校与企业共建产业学院的运行机制,提出“1+5”机制框架,包括1个章程和5个管理机制。杭州轻工技师学院数智融媒产业学院的运行实践表明,该机制对提升人才培养质量、推动产教融合具有重要作用。技工院校应持续深化校企合作、创新运行机制、拓展合作领域、加强国际交流,以适应产业变革需求,培养更多符合产业需求的高素质技能人才。
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关键词
技工教育
产业学院
产教融合
运行机制
校企合作
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职称材料
技能成就未来
20
作者
浣思哲
《职业》
2023年第8期14-14,共1页
生而为盛世,青年应有为。若能化作一朵小小的浪花,呼啸加入献身者的滚滚洪流,推动人类历史向前发展,我觉得这才是一生中最值得骄傲和自豪的事情。大家好,我是来自湘潭技师学院技师班的学生浣思哲,我今天演讲的题目是《技能成就未来》。...
生而为盛世,青年应有为。若能化作一朵小小的浪花,呼啸加入献身者的滚滚洪流,推动人类历史向前发展,我觉得这才是一生中最值得骄傲和自豪的事情。大家好,我是来自湘潭技师学院技师班的学生浣思哲,我今天演讲的题目是《技能成就未来》。每个人都有自己鲜活的梦想,从踏入湘潭技师学院校园的那一刻起,我的心中就播下了一粒种子——期盼自己有一天也能成长为一名合格的工匠。工匠精神代表的是耐心、细致。
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关键词
技师学院
工匠精神
成就未来
耐心
技能
湘潭
技师班
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职称材料
题名
新时代宁夏技能人才队伍建设分析研究
1
作者
徐佳
机构
宁夏回族自治区职业技能鉴定指导中心
出处
《职业》
2025年第7期65-68,共4页
文摘
本文聚焦宁夏回族自治区新时代技能人才培养的举措成效,通过对技能人才顶层设计、培养体系、评价改革、表彰激励等多方面进行综合分析,揭示了当前技能人才培养所面临的挑战,并对未来发展趋势进行了预测和展望。同时,提出了一系列针对性的策略和建议,以促进技能人才培养体系的不断完善和发展,为自治区经济的持续增长和社会的全面进步提供有力的技能人才支撑。
关键词
高技能人才
培养趋势
创新举措
分类号
C975 [经济管理—劳动经济]
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职称材料
题名
广西“八桂家政——南方月嫂”:倾心培育“南方月嫂” 助力开拓“半边天地”
2
作者
陈亮
莫永芸
机构
南宁市绿城南方职业培训学校办公室
南宁市绿城南方职业培训学校
出处
《职业》
2025年第1期26-27,共2页
文摘
近年来,广西以民生为本,以就业为先,全力打造“八桂家政”劳务品牌,致力于解决“一老一小一患”群体的迫切需求,推动实现更加充分更高质量的就业。“南方月嫂”是广西壮族自治区人力资源社会保障厅、南宁市人力资源管理办公室和西乡塘区人力资源社会保障局重点打造的劳务品牌。
关键词
人力资源管理
劳务品牌
人力资源社会保障
八桂
家政
更高质量的就业
西乡塘区
广西壮族自治区
分类号
F27 [经济管理—企业管理]
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职称材料
题名
关于职业培训教材建设和管理的几点思考
3
作者
刘志宏
机构
中国劳动社会保障出版社职业技能等级认定教材编辑室
出处
《职业》
2025年第5期49-51,共3页
文摘
我国始终高度重视职业技能培训,将职业技能培训作为提升劳动者就业创业能力、缓解结构性就业矛盾、提高就业质量、推动高质量发展的重要抓手。而职业培训教材作为知识和技能的重要载体,是实现职业技能培训标准化、规范化的重要支撑,对提高职业技能培训的质量起着至关重要的作用。
关键词
管理
劳动者
职业技能
就业创业
教材建设
分类号
G712 [文化科学—职业技术教育学]
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职称材料
题名
数字教育赋能企业技能人才队伍建设的思考
4
作者
何楚楚
韩欣宁
机构
航天恒星科技有限公司
出处
《职业》
2025年第7期61-64,共4页
文摘
随着信息技术的迅猛发展以及数字化转型的深入推进,数字教育作为一种新的教育模式,为企业技能人才队伍建设带来了新机遇,并提供了开展企业技能人才培育工作新思路和新方法。数字教育促进了传统培训模式的变革,为企业技能人才工作提供了高效、低成本的发展思路和方案。本文通过分析数字教育对企业技能人才培养的影响和重要性,探究数字教育赋能的具体方式和策略,提出相应思考建议,为企业在技能人才队伍建设中更好地利用数字教育资源提供参考。
关键词
数字教育
技能人才
人才培养
企业培训
分类号
G434 [文化科学—教育技术学]
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职称材料
题名
“人才培养”栏目|征稿启事
5
出处
《职业》
2024年第22期54-54,共1页
文摘
本栏目旨在交流探讨技能人才培养体系构建以及评价机制体制改革的举措、经验、思考等。投稿要求:1.作品著作权完整独立,不得侵犯他人合法权益。2.投稿文章要素为:栏目名称+标题(20字以内)+摘要(不宜超过200字)+关键词(3~5个)+正文(Word字数3600~6300字)+参考文献(不少于2条)+作者职务/职称。
关键词
作品著作权
栏目名称
人才培养
体系构建
机制体制改革
关键词
分类号
D92 [政治法律—法学]
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职称材料
题名
新书推荐 《我国新就业形态发展、规范与对策研究》
6
出处
《职业》
2024年第15期F0004-F0004,共1页
文摘
就业是最基本的民生。党的二十大报告明确要求加强灵活就业和新就业形态劳动者权益保障。习近平总书记在主持中央政治局第十四次集体学习时强调,要大力发展新业态、新模式,规范新就业形态劳动基准,完善社会保障体系,维护劳动者合法权益。
关键词
劳动者权益保障
新书推荐
劳动者合法权益
灵活就业
新业态
完善社会保障体系
劳动基准
集体学习
分类号
D92 [政治法律—法学]
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职称材料
题名
数字化时代线上线下互动教学模式应用中的教师能力提升分析
7
作者
魏颖
机构
安徽芜湖技师学院办公室
出处
《职业》
2024年第1期94-96,共3页
文摘
本文探讨了数字化时代线上线下互动教学模式,并重点分析了提升教师能力的策略。在数字化时代,线上教学模式得到广泛应用,线下教学模式也在不断演变,而线上线下互动教学模式则结合了二者的优势,成为一种有效的教学方式。为了提升教师能力,技术能力培养、教学设计与内容创新以及教师培训与支持是关键。此外,本文还对学生学习效果进行了分析。
关键词
数字化时代
线上线下互动教学
教师能力提升
分类号
G63 [文化科学—教育学]
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职称材料
题名
聚焦智能制造专业群建设 助力中国式现代化发展
8
作者
余丰
机构
福州第一技师学院
出处
《职业》
2024年第19期41-44,共4页
文摘
制造业是支撑我国国民经济发展的基础性、战略性、关键性产业。随着信息技术与制造业的深度融合,以高端装备制造、工业机器人、人工智能、大数据、物联网等为代表的新兴技术不断涌现,制造业将全面进行转型升级和更新迭代。在这一背景下,企业对于具备智能制造相关技能的人才需求日益旺盛。
关键词
智能制造
转型升级
专业群建设
工业机器人
中国式现代化
人工智能
信息技术
大数据
分类号
F42 [经济管理—产业经济]
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职称材料
题名
“人才培养”栏目征稿启事
9
出处
《职业》
2024年第16期69-69,共1页
文摘
本栏目交流探讨技能人才培养体系构建以及评价机制体制改革的举措、经验、思考等。投稿要求:1.作品著作权完整独立,不得侵犯他人合法权益。2.投稿文章要素为:栏目名称+标题(20字以内)+摘要(不宜超过200字)+关键词(3~5个)+正文(Word字数3600~6300字)+参考文献(不少于2条)+作者职务/职称;查重率应低于15%;参考文献格式应符合国家标准《信息与文献参考文献著录规则》(GB/T 7714—2015)。3.投稿邮件标题为:人才培养栏目-文章题目-作者。
关键词
参考文献格式
栏目名称
交流探讨
查重
人才培养
作品著作权
体系构建
机制体制改革
分类号
G23 [文化科学]
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职称材料
题名
浅谈国有制造业企业产业工人队伍建设
10
作者
顾其丰
机构
兰州装备制造技师学院
出处
《职业》
2024年第21期79-83,共5页
文摘
发展壮大国有制造业企业,已成为目前一项重要工作。在这样的背景下,产业工人队伍建设对国有制造业企业长期快速稳定发展的重要性不言而喻。本文创新性地提出了目前国有制造业企业产业工人队伍建设的思路框架,并依据部分国有企业实践经验提出了产业工人队伍机制建设和制度建设的相关建议,为国有制造业企业更好建设高质量产业工人队伍提供了一定借鉴。
关键词
国有企业
制造业企业
产业工人队伍建设
分类号
F27 [经济管理—企业管理]
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职称材料
题名
技工院校促进技能人才高质量充分就业的思考与实践
11
作者
鲁储生
机构
广州市公用事业技师学院
出处
《职业》
2024年第15期34-37,共4页
文摘
新时代人工智能、新能源、新材料等尖端技术取得了显著突破和飞速发展,为我国带来了科技引领生产力实现跨越式发展的历史性契机。这一系列的科技革新不仅推动了社会生产力的巨大提升,更为技能人才提供了前所未有的广阔舞台和多样化的职业选择。
关键词
技工院校
技能人才
科技革新
人工智能
思考与实践
高质量充分就业
跨越式发展
新能源
分类号
G64 [文化科学—高等教育学]
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职称材料
题名
技工院校“五驱联动、德心共育”心理健康育人模式的创新与实践
12
作者
高慧
机构
湖南省商业技师学院
出处
《职业》
2024年第22期92-96,共5页
文摘
技工院校不仅要加强对学生专业知识和技能的培训,更应重视其心理素质的培养。落实立德树人根本任务,坚持心理健康教育与学生德育相融合,以课程建设、队伍建设、制度建设、活动建设、平台建设为驱动,夯实基础、形成合力、提升成效、完善制度,拓展渠道、落实落细家校共育工作,构建以乐观向上、积极品质为特征的“五联驱动、德心共育”的心理健康育人模式。
关键词
心理健康教育
课程建设
队伍建设
制度建设
分类号
G63 [文化科学—教育学]
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职称材料
题名
技能型社会技工院校师资队伍建设的实践探索
13
作者
徐君
陈灵法
机构
台州技师学院人事处
出处
《职业》
2024年第2期26-30,共5页
基金
2022年浙江省中华职业教育科研项目“新时代技工教育师资队伍建设标准及路径探究”(课题编号:ZJCV2022A58)
中华职业教育社2023年度规划委托重点课题“技能型社会视域下技工院校教师发展环境和动力机制研究”(课题编号:ZJS2023ZD12)的研究成果。
文摘
本文通过梳理技工院校办学特色,探索师资队伍建设的根本遵循。实施标准领航工程,制定技工院校教师错位发展标准,创新管理机制和培育路径;实施精益管理工程,探索顶层架构师资队伍管理机制,激发教师职业发展活力;实施校企共育工程,基于产教融合生态大平台形成师资校企共育微生态,进一步推动师资校企共育从“云端”到“落地”,初步形成标准领航为主体,精益管理、校企共育为两翼的师资队伍建设理念,具有一定的参考价值。
关键词
办学特色
发展标准
精益管理
校企共育
分类号
G71 [文化科学—职业技术教育学]
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职称材料
题名
“三全育人”理念下技工院校“明心”德育的实践研究——以福州第一技师学院为例
被引量:
1
14
作者
林美云
严林芳
张雄
机构
福州第一技师学院
福州第一技师学院竞赛处
出处
《职业》
2024年第17期64-66,共3页
基金
人力资源社会保障部职业技能鉴定中心2023年度课题“技工院校‘三全育人’案例研究”的研究成果。
文摘
在“三全育人”理念的指导下,福州第一技师学院围绕“立德树人、德技双馨”目标,探索、实践并逐步沉淀形成了具有技工教育特色的“明心”德育品牌;通过学院、教职工和学生3个层面,从上到下,从内到外,以人文情怀传递教育温度,以工匠精神提升教育厚度,以国际视野提升教育高度,全员、全程、全方位护航技工教育高质量发展。
关键词
“三全育人”
技工院校
“明心”德育品牌
分类号
G71 [文化科学—职业技术教育学]
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职称材料
题名
中等职业学校模拟电子线路实验教学研究
被引量:
1
15
作者
张霞
机构
北京电子信息技师学院
出处
《职业》
2024年第1期45-47,共3页
文摘
本文针对中等职业学校模拟电子线路基础实验教学现状,进行分析研究,提出一系列可行的应对举措,以期满足电子行业发展需求,进一步拓宽职业院校电子应用专业学生的就业渠道,为企业输送所需的技能人才。
关键词
中等职业学校
实验教学
发展需求
分类号
G71 [文化科学—职业技术教育学]
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职称材料
题名
关于促进“双师型”教师专业化成长的实践探索
被引量:
1
16
作者
李春江
机构
安徽金寨技师学院(安徽金寨职业学校)
出处
《职业》
2024年第15期93-96,共4页
文摘
随着经济的不断发展,社会对技能型人才的综合能力要求也在不断地变化和提高。作为向社会输送技能型人才的职业院校,要让学生在学好基础文化课程的同时提高自身专业技能,需要科学合理地整合教学资源,建立有效、可行、共享的教学资源平台,同时加强“双师型”教师队伍建设。随着教学理念的不断更新和发展,“双师型”教学模式应运而生,并且在实践中取得了一定的成果。本文主要通过分析“双师型”教学模式的内涵、优点,以及“双师型”教师应具备的能力,探讨如何培养“双师型”教师,促进教师专业化成长。
关键词
“双师型”教师
专业化成长
实践探索
分类号
G63 [文化科学—教育学]
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职称材料
题名
技工院校工学一体化课程教学资源开发研究——以小型网络管理与维护课程为例
被引量:
2
17
作者
张彦美
机构
北京轻工技师学院
出处
《职业》
2024年第24期88-92,共5页
基金
北京轻工技师学院课题“以学生为中心的计算机网络应用专业工学一体化课程工作页和信息页的开发研究与实践”(课题编号:5)的研究成果。
文摘
本文探讨了技工院校工学一体化课程教学资源的开发及实践,旨在通过优化教学资源的整合与利用,推动工学一体化课程的有效实施。结合工学一体化课程特点,明确了以工作任务为导向、以学生为中心、注重实用性的教学资源开发原则与策略。在小型网络管理与维护课程的实际案例中,通过教材建设、实训平台建设及教学资源库建设等具体措施,开发符合工学一体化理念的教学资源,并在教学实践中取得显著成效,提升了学生的学习兴趣和实践能力,促进了其职业素养的全面提高。本文为技工院校教学资源的实际开发、利用提供了可借鉴的经验。
关键词
工学一体化
小型网络管理与维护
教学资源开发
职业素养
分类号
G63 [文化科学—教育学]
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职称材料
题名
工学一体化教学模式在技工院校机电一体化技术专业应用的探索
被引量:
3
18
作者
卜宪存
刘鑫鑫
机构
滕州高级技工学校汽车工程系
滕州高级技工学校商贸旅游系
出处
《职业》
2024年第6期44-46,共3页
文摘
产业转型升级对技术工人的能力提出了更高要求,在传统人才培养模式下,技工院校人才培养质量无法真正满足行业企业生产需求。为此,技工院校应该创新教学模式,实现人才链与产业链的有效对接,真正实现技工教育服务地方产业发展的目标。本文着重研究机电一体化技术专业应用工学一体化教学模式的有效对策。
关键词
技工院校
工学一体化
教学模式
分类号
G71 [文化科学—职业技术教育学]
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职称材料
题名
技工教育视域下产业学院运行机制研究
19
作者
张薇
机构
杭州轻工技师学院教务处
出处
《职业》
2024年第24期68-72,共5页
基金
浙江省中华职教社科研项目“技工教育视域下产业学院运行机制研究”(项目编号:ZJCV2024B114)的研究成果。
文摘
本文研究了技工院校与企业共建产业学院的运行机制,提出“1+5”机制框架,包括1个章程和5个管理机制。杭州轻工技师学院数智融媒产业学院的运行实践表明,该机制对提升人才培养质量、推动产教融合具有重要作用。技工院校应持续深化校企合作、创新运行机制、拓展合作领域、加强国际交流,以适应产业变革需求,培养更多符合产业需求的高素质技能人才。
关键词
技工教育
产业学院
产教融合
运行机制
校企合作
分类号
G71 [文化科学—职业技术教育学]
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职称材料
题名
技能成就未来
20
作者
浣思哲
机构
湘潭技师学院
出处
《职业》
2023年第8期14-14,共1页
文摘
生而为盛世,青年应有为。若能化作一朵小小的浪花,呼啸加入献身者的滚滚洪流,推动人类历史向前发展,我觉得这才是一生中最值得骄傲和自豪的事情。大家好,我是来自湘潭技师学院技师班的学生浣思哲,我今天演讲的题目是《技能成就未来》。每个人都有自己鲜活的梦想,从踏入湘潭技师学院校园的那一刻起,我的心中就播下了一粒种子——期盼自己有一天也能成长为一名合格的工匠。工匠精神代表的是耐心、细致。
关键词
技师学院
工匠精神
成就未来
耐心
技能
湘潭
技师班
分类号
G63 [文化科学—教育学]
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职称材料
题名
作者
出处
发文年
被引量
操作
1
新时代宁夏技能人才队伍建设分析研究
徐佳
《职业》
2025
0
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职称材料
2
广西“八桂家政——南方月嫂”:倾心培育“南方月嫂” 助力开拓“半边天地”
陈亮
莫永芸
《职业》
2025
0
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职称材料
3
关于职业培训教材建设和管理的几点思考
刘志宏
《职业》
2025
0
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职称材料
4
数字教育赋能企业技能人才队伍建设的思考
何楚楚
韩欣宁
《职业》
2025
0
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职称材料
5
“人才培养”栏目|征稿启事
《职业》
2024
0
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职称材料
6
新书推荐 《我国新就业形态发展、规范与对策研究》
《职业》
2024
0
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职称材料
7
数字化时代线上线下互动教学模式应用中的教师能力提升分析
魏颖
《职业》
2024
0
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职称材料
8
聚焦智能制造专业群建设 助力中国式现代化发展
余丰
《职业》
2024
0
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职称材料
9
“人才培养”栏目征稿启事
《职业》
2024
0
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职称材料
10
浅谈国有制造业企业产业工人队伍建设
顾其丰
《职业》
2024
0
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职称材料
11
技工院校促进技能人才高质量充分就业的思考与实践
鲁储生
《职业》
2024
0
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职称材料
12
技工院校“五驱联动、德心共育”心理健康育人模式的创新与实践
高慧
《职业》
2024
0
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职称材料
13
技能型社会技工院校师资队伍建设的实践探索
徐君
陈灵法
《职业》
2024
0
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职称材料
14
“三全育人”理念下技工院校“明心”德育的实践研究——以福州第一技师学院为例
林美云
严林芳
张雄
《职业》
2024
1
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职称材料
15
中等职业学校模拟电子线路实验教学研究
张霞
《职业》
2024
1
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职称材料
16
关于促进“双师型”教师专业化成长的实践探索
李春江
《职业》
2024
1
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职称材料
17
技工院校工学一体化课程教学资源开发研究——以小型网络管理与维护课程为例
张彦美
《职业》
2024
2
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职称材料
18
工学一体化教学模式在技工院校机电一体化技术专业应用的探索
卜宪存
刘鑫鑫
《职业》
2024
3
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职称材料
19
技工教育视域下产业学院运行机制研究
张薇
《职业》
2024
0
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职称材料
20
技能成就未来
浣思哲
《职业》
2023
0
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职称材料
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