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某年度海军招飞对象人格特质分析
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作者 尹琛彬 《海军医学杂志》 2025年第1期15-20,共6页
目的 分析海军招飞对象不同生源、不同类型间的人格特质差异,探讨影响招飞对象心理选拔合格与否的关键特质。方法 选用卡特尔16种个性因素问卷(16PF)和海军招飞心理选拔系统对945名招飞对象进行测试,对比分析不同生源、不同类型间人格... 目的 分析海军招飞对象不同生源、不同类型间的人格特质差异,探讨影响招飞对象心理选拔合格与否的关键特质。方法 选用卡特尔16种个性因素问卷(16PF)和海军招飞心理选拔系统对945名招飞对象进行测试,对比分析不同生源、不同类型间人格特质差异,利用支持向量机(SVM)的学习方法构建分类模型,识别适飞对象人格特质关键指标。结果 不同生源对象的人格特质除B(聪慧性)外差异均无统计学意义(P>0.05);心理选拔合格对象与淘汰对象的人格特质在8个维度[A(乐群性)、C(稳定性)、E(恃强性)、F(兴奋性)、H(敢为性)、M(幻想性)、O(忧虑性)、Q3(自律性)]和4个次因子[X1(适应焦虑型)、X2(内向外向型)、Y1(心理健康)、Y2(专业成就)]方面差异有统计学意义(P<0.05);心理选拔合格对象中具备与不具备舰载飞行潜质2类对象人格特质差异无统计学意义(P>0.05)。A(乐群性)、E(恃强性)、M(幻想性)和O(忧虑性)是识别适飞对象人格特质关键指标。结论 海军招飞应关注招飞对象上述12个方面的人格特质差异,并着重考察4种适飞对象人格特质关键指标,这对有效甄别军事飞行潜质、精准选拔海军飞行学员具有重要参考意义。 展开更多
关键词 人格特质 招飞对象 支持向量机 心理选拔系统
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