目的探讨感知压力及其不同亚型与中国中老年人认知功能及轻度认知障碍(mild cognitive impairment,MCI)的关联,为制定精准干预策略提供科学依据。方法利用2018年中国健康与营养调查(China Health and Nutrition Survey,CHNS)数据,选取40...目的探讨感知压力及其不同亚型与中国中老年人认知功能及轻度认知障碍(mild cognitive impairment,MCI)的关联,为制定精准干预策略提供科学依据。方法利用2018年中国健康与营养调查(China Health and Nutrition Survey,CHNS)数据,选取40~80岁中老年人。采用10个条目感知压力量表(perceived stress scale with 10 items,PSS-10)评估感知压力,并根据压力带来的痛苦感与应对压力能力2个因子的中位数将调查对象分为4个压力亚型组。认知功能通过简易精神状态检查(mini-mental state examination,MMSE)评估,MCI判定依据文化程度调整的切点值。采用Tobit回归和logistic回归分析压力与认知功能及MCI的关联。结果纳入40~80岁中老年人共9257名,在调整协变量后,PSS-10总分每增加1分,MMSE得分降低0.20分(P<0.001),MCI风险增加8%(OR=1.08,95%CI:1.06~1.09);PSS-10得分最高四分位组的认知功能得分比最低四分位组低2.78分(P<0.001),MCI患病风险增加1.74倍(OR=2.74,95%CI:2.31~3.25);与低压力/高应对能力者相比,高压力/低应对能力者和高压力/高应对能力者认知功能得分分别降低2.56和1.79分(P<0.001),MCI患病风险分别增加1.62倍(OR=2.62,95%CI:2.25~3.05)和0.90倍(OR=1.90,95%CI:1.61~2.25)。结论感知压力是中国中老年人认知功能下降和MCI的重要风险因素,应对能力可在一定程度上缓解压力的负面影响,建议在认知功能障碍预防策略中同时关注压力管理和应对能力提升。展开更多
目的:本研究旨在探索和揭示互联网社交媒体(Network Social Media,NSM)上行社会比较对大学生就业压力的影响,并探讨其中的心理机制,以期为缓解大学生就业压力提供理论依据。方法:本研究采用大学生就业压力量表、上行社会比较量表、自尊...目的:本研究旨在探索和揭示互联网社交媒体(Network Social Media,NSM)上行社会比较对大学生就业压力的影响,并探讨其中的心理机制,以期为缓解大学生就业压力提供理论依据。方法:本研究采用大学生就业压力量表、上行社会比较量表、自尊量表(SES)和简明版负面评价恐惧量表(BFNE)对山东省内多所高校769名在校大学生进行问卷调查。结果:①自尊与NSM上行社会比较、就业压力和负面评价恐惧均呈显著负相关(r=-0.173,-0.288,-0.225;P<0.001)。NSM上行社会比较与就业压力和负面评价恐惧呈显著正相关(r=0.358,0.273;P<0.001),就业压力与负面评价恐惧呈显著正相关(r=0.495,P<0.001)。②NSM上行社会比较对大学生就业压力有显著正向预测作用(β=0.22,P<0.001);自尊(β=0.03,P<0.001)和负面评价恐惧(β=0.10,P<0.001)在NSM上行社会比较和就业压力之间中介效应显著;自尊和负面评价恐惧在NSM上行社会比较和就业压力之间起链式中介作用(β=0.01,P<0.001)。结论:NSM上行社会比较会直接影响大学生就业压力,同时也能通过自尊和负面评价恐惧对就业压力产生影响。展开更多
文摘目的探讨感知压力及其不同亚型与中国中老年人认知功能及轻度认知障碍(mild cognitive impairment,MCI)的关联,为制定精准干预策略提供科学依据。方法利用2018年中国健康与营养调查(China Health and Nutrition Survey,CHNS)数据,选取40~80岁中老年人。采用10个条目感知压力量表(perceived stress scale with 10 items,PSS-10)评估感知压力,并根据压力带来的痛苦感与应对压力能力2个因子的中位数将调查对象分为4个压力亚型组。认知功能通过简易精神状态检查(mini-mental state examination,MMSE)评估,MCI判定依据文化程度调整的切点值。采用Tobit回归和logistic回归分析压力与认知功能及MCI的关联。结果纳入40~80岁中老年人共9257名,在调整协变量后,PSS-10总分每增加1分,MMSE得分降低0.20分(P<0.001),MCI风险增加8%(OR=1.08,95%CI:1.06~1.09);PSS-10得分最高四分位组的认知功能得分比最低四分位组低2.78分(P<0.001),MCI患病风险增加1.74倍(OR=2.74,95%CI:2.31~3.25);与低压力/高应对能力者相比,高压力/低应对能力者和高压力/高应对能力者认知功能得分分别降低2.56和1.79分(P<0.001),MCI患病风险分别增加1.62倍(OR=2.62,95%CI:2.25~3.05)和0.90倍(OR=1.90,95%CI:1.61~2.25)。结论感知压力是中国中老年人认知功能下降和MCI的重要风险因素,应对能力可在一定程度上缓解压力的负面影响,建议在认知功能障碍预防策略中同时关注压力管理和应对能力提升。
文摘目的:本研究旨在探索和揭示互联网社交媒体(Network Social Media,NSM)上行社会比较对大学生就业压力的影响,并探讨其中的心理机制,以期为缓解大学生就业压力提供理论依据。方法:本研究采用大学生就业压力量表、上行社会比较量表、自尊量表(SES)和简明版负面评价恐惧量表(BFNE)对山东省内多所高校769名在校大学生进行问卷调查。结果:①自尊与NSM上行社会比较、就业压力和负面评价恐惧均呈显著负相关(r=-0.173,-0.288,-0.225;P<0.001)。NSM上行社会比较与就业压力和负面评价恐惧呈显著正相关(r=0.358,0.273;P<0.001),就业压力与负面评价恐惧呈显著正相关(r=0.495,P<0.001)。②NSM上行社会比较对大学生就业压力有显著正向预测作用(β=0.22,P<0.001);自尊(β=0.03,P<0.001)和负面评价恐惧(β=0.10,P<0.001)在NSM上行社会比较和就业压力之间中介效应显著;自尊和负面评价恐惧在NSM上行社会比较和就业压力之间起链式中介作用(β=0.01,P<0.001)。结论:NSM上行社会比较会直接影响大学生就业压力,同时也能通过自尊和负面评价恐惧对就业压力产生影响。
