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题名美国高校兼职教师的现状
被引量：21
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作者
翁舟峰
张兴琳
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机构
汕头大学高教所
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出处
《比较教育研究》
CSSCI
北大核心
2005年第7期38-42,共5页
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文摘
兼职教师在美国高校已经是一个具有相当规模的、不容忽视的群体。本文介绍了当前美国高校兼职教师的分布和构成,解析了美国高校大量使用兼职教师的原因,并对兼职教师的待遇和教学质量作了初步的探讨。
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关键词
美国
高校
兼职教师
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Keywords
America
universities and colleges
part - time faculty
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分类号
G645.142
[文化科学—高等教育学]
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题名对高校教师社会兼职福利的分析
被引量：2
- 2
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作者
徐春祥
安红
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机构
沈阳工业学院经贸学院
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出处
《辽宁教育学院学报》
2002年第1期28-29,共2页
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文摘
高校教师是高等教育的主体,分析高校教师的思想行为对新世纪有效地制定高等教育发展战略具有重要的理论指导意义。特别是加入WTO后,我国高等教育将面临国外教育扩张带来的压力,这种情况下,准确地把握教育主体的脉膊将为制定有效对策提供依据。由于在时间和能力两个方面存在剩余,因此出现目前相当一部分高校教师从事社会兼职的现象,兼职收入可视为对高校教师时间和能力剩余进行寻租产生的租金。文章从正反两方面分析了高校教师从事社会兼职带来的福利影响。
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关键词
高等学校
教师
社会兼职
福利
寻租
动态管理
教育投资
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分类号
G645.142
[文化科学—高等教育学]
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题名高校教师绩效评价体制的合理性反思与建议
被引量：2
- 3
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作者
赵立莹
马骏
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机构
西安建筑科技大学华清学院
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出处
《西安欧亚学院学报》
2010年第3期58-61,共4页
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文摘
教师绩效评价是高校人力资源管理的重要组成部分,也是教师评价的主要手段。科学的评价会有利于形成良性的激励机制,激发教师的工作热情,否则会适得其反。对目前教师绩教评价手段的合理性进行了反思,指出了目前高校教师绩效评价存在的问题,并为建立科学的教师绩效评价体制提出了对策建议:从教师的职业特点出发,定量评价与定性评价相结合;树立全面质量观,强化过程评价;促进教师专业发展,发挥评价改进功能;遵循大学职能,全面评价教师绩效。
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关键词
高校教师
绩效
评价
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Keywords
college teacher
performance
estimation
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分类号
G645.142
[文化科学—高等教育学]
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题名独立学院兼职教师教学问题与对策研究
被引量：2
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作者
马荣华
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机构
电子科技大学中山学院
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出处
《闽西职业技术学院学报》
2015年第1期90-92,共3页
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文摘
独立学院发展历史短和市场机制办学等原因导致独立学院兼职教师占比大,兼职教师教学中存在因材施教不够和责任感弱等各种问题,管理好独立学院的兼职教师对于独立学院的发展具有重要意义。
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关键词
独立学院
兼职教师
教学管理
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Keywords
independent college
part-time teachers
teaching management
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分类号
G645.142
[文化科学—高等教育学]
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题名关于民办院校兼职教师使用与管理的思考
被引量：4
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作者
王康美
陈月松
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机构
西安欧亚学院金融与贸易学院
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出处
《西安欧亚学院学报》
2009年第4期63-66,共4页
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文摘
民办院校大都聘用比例较大的兼职教师,在兼职教师的使用及管理上存在较多问题:如因公办院校大规模扩招、民办院校竞争、民办院校专职教师发展滞后等引起的兼职教师资源紧缺,由此引起的管理松散、考核机制不完善,授课质量差别较大。对此应建立兼职教师资源库;建立完善的管理系统,如教学督导机制、教学信息反馈系统、课程负责人制度、岗前培训制度、建立科学合理的教学质量评价体系和薪酬激励制度。
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关键词
民办院校
兼职教师
使用与管理
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Keywords
non-governmental university
part-time teacher
employment and management
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分类号
G645.142
[文化科学—高等教育学]
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