文明单位创建实践模式的探索——以湖北三峡职业技术学院为例 被引量：1

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作者 周演华 曹孙志 《学习月刊》 2014年第8期102-103,共2页

文明单位创建是高职院校加强内涵建设的重要方面。高职院校文明创建的主要目标是：建立与社会主义市场经济体制和高等职业教育体制改革相适应的，与学校可持续发展和培养应用性、实用型人才相符合的，具有良好校风校貌的工作新格局。当... 文明单位创建是高职院校加强内涵建设的重要方面。高职院校文明创建的主要目标是：建立与社会主义市场经济体制和高等职业教育体制改革相适应的，与学校可持续发展和培养应用性、实用型人才相符合的，具有良好校风校貌的工作新格局。当前，文明创建工作基本停留在对考评体系的研究上，尚未从整体上提出系统性实践模式，探索出具有高职院校自身特点的文明创建实践模式是一个重要课题。 展开更多

关键词 文明单位创建 职业技术学院 实践 社会主义市场经济体制 职业教育体制改革 三峡 湖北 高职院校

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以文明单位创建为抓手提高医院品质 被引量：2

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作者 魏永翔 《管理观察》 2015年第16期162-163,共2页

文章以镇江第一人民医院为背景,介绍了镇江第一人民医院以文明单位创建为抓手,全面提高医院品质的过程与方法,并对下一步工作做出了展望与设想。

关键词 文明单位创建 抓手 提高医院品质

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突出重点打造亮点整体推进蓬勃发展——拜泉县公路管理站文明单位创建纪实

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作者 刘彦 史维学 《活力》 2009年第9期19-19,共1页

近年来．拜泉县公路管理站认真坚持按照“两手抓、两手都要硬”和“精神文明重在建设”的要求。围绕公路管理建设发展中心，加大文明单位创建力度。公路管理站呈现出突出重点、打造亮点、整体推进、蓬勃发展的良好态势，精神文明建设取... 近年来．拜泉县公路管理站认真坚持按照“两手抓、两手都要硬”和“精神文明重在建设”的要求。围绕公路管理建设发展中心，加大文明单位创建力度。公路管理站呈现出突出重点、打造亮点、整体推进、蓬勃发展的良好态势，精神文明建设取得了丰硕的成果．被评为全省交通系统文明单位标兵。 展开更多

关键词 文明单位创建 公路管理站 拜泉县 精神文明建设 纪实 发展中心 交通系统 标兵

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谱写文明赞歌 传播军工文化

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作者 李洋 《军工文化》 2015年第5期80-80,共1页

中国电子科技集团公司的第二十研究所以文明单位创建为抓手,注重全面协调可持续发展,综合实力显著增强,科技创新能力持续提升,经济效益平稳快速增长,员工幸福指数不断提高,被授予了＂全国五一劳动奖状＂。

关键词 军工文化 精神文明建设 社区服务 应急救援 离退休职工 道德故事 绥德县 道德素养 个人品德 李洋

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平遥煤化集团荣获“晋中市文明单位标兵”荣誉称号

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《中国经贸》 2019年第8期101-101,共1页

近日,根据晋中市精神文明建设指导委员会下发《关于表彰2017年-2018年度晋中市精神文明创建先进典型的决定》,平遥煤化集团被授予“文明单位标兵”荣誉称号。这是平遥煤化集团连续第三次荣获此殊荣。文明单位创建是晋中市精神文明创建... 近日,根据晋中市精神文明建设指导委员会下发《关于表彰2017年-2018年度晋中市精神文明创建先进典型的决定》,平遥煤化集团被授予“文明单位标兵”荣誉称号。这是平遥煤化集团连续第三次荣获此殊荣。文明单位创建是晋中市精神文明创建重要内容之一,是加强精神文明建设、提升单位形象的有效载体。 展开更多

关键词 文明单位创建 晋中市 平遥 称号 精神文明创建 精神文明建设 煤 有效载体

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深化文明单位创建 全面提升品牌形象

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《学习月刊》 2014年第18期99-100,共2页

两年多来,工商银行二三峡分行深入贯彻落实党的十八大以来的经济金融政策,坚持科学发展观和社会主义核心价值观主导,紧抓全国文明城市创建机遇,扎实搞创建,稳健抓经营。协调促发展,两手都要硬,积极服务区域经济发展和诚信社会建设,为推... 两年多来,工商银行二三峡分行深入贯彻落实党的十八大以来的经济金融政策,坚持科学发展观和社会主义核心价值观主导,紧抓全国文明城市创建机遇,扎实搞创建,稳健抓经营。协调促发展,两手都要硬,积极服务区域经济发展和诚信社会建设,为推动区域特优特美城市建设做出了重要贡献,分行连续获得宜昌市委、市政府颁发的支持区域经济发展“突出贡献奖”、“创建全国文明城市先进单位”、“宜昌市最佳文明单位”；“省级文明单位”、“消费者最满意单位”等荣誉称号。一、强化班子建设。提供组织保障（一）强化党委领导班子建设。加强组织领导。围绕创建工作,抓好班子建设。几年来。分行着力加强班子建设,按照年轻化、知识化、专业化要求,采取省行派、系统调、本行选等多钟方式,强化班子配置,建成了一正五副党委领导团体,班子平均年龄由49岁降为46,5岁,其中本地干部4名,并且改变了干部交流频繁,队伍数量不齐、思想不稳的现状,形成了一个分工明确、团结协作的战斗集体。 展开更多

关键词 文明单位创建 品牌形象 社会主义核心价值观 区域经济发展 文明城市创建 诚信社会建设 全国文明城市 省级文明单位

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在强化责任中狠抓落实——神农架林区财政局文明单位创建纪实

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作者 蔡昌华 黄先香 《学习月刊》 2013年第6期107-108,共2页

位于中华大地鄂西边陲的神农架林区．是全国唯一以“林区”命名的行政区．是国家重点生态功能区之一．辖5镇3乡，总人口8万人。省委、省政府一直高度重视神农架林区的保护和发展．提出把神农架林区打造成为世界著名的生态旅游目的地。

关键词 神农架林区 文明单位创建 强化责任 财政局 生态功能区 纪实 旅游目的地 保护和发展

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忠诚——记自治区交通系统双文明建设先进个人、吴忠市利通区交通运输管理所所长吴尚忠

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作者 杨籽 《西部社会》 2003年第5期30-30,34,共2页

关键词 交通系统 宁夏 文明建设先进个人 吴忠市利通区交通运输管理所 所长 吴尚忠

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加强精神文明建设 提升行业管理水平

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作者 杨登万 《西部社会》 2003年第5期37-37,39,共2页

关键词 精神文明建设 行业管理 灵武市交通运输管理所 目标责任 文明单位创建

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营造和谐税收环境——大方县国税局开展文明创建促发展

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作者 童荣 马丹 《当代贵州》 2017年第26期42-43,共2页

大方县国税局继续确立保“全省文明单位”称号,“创建国家级文明单位”目标,把文明单位创建与税收业务工作紧密结合,做到同安排、同部署、同检查、同考核。铸魂载道,以文化人。在素有“古彝圣地、奢香故里”之称的大方县,活跃着一支税... 大方县国税局继续确立保“全省文明单位”称号,“创建国家级文明单位”目标,把文明单位创建与税收业务工作紧密结合,做到同安排、同部署、同检查、同考核。铸魂载道,以文化人。在素有“古彝圣地、奢香故里”之称的大方县,活跃着一支税收队伍,他们以“服务科学发展,共建和谐税收”为工作宗旨,努力做到国税工作渗透到哪里,文明之花就盛开到那里。 展开更多

关键词 国税局 税收业务 载道 志愿服务活动 精神文明建设 奢香 基层党组织 县党委 局机关党委 文化结合

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沁阳市审计局举办省级文明单位创建成果展

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作者 范软丽 《理财（审计）》 2017年第11期105-105,共1页

近日,沁阳市审计局在联盟广场参与举办了沁阳市省级文明单位创建成果展活动,通过精心制作图文并茂的宣传展示版面,集中展示了该局在文明创建活动中践行价值观、道德建设、法制建设等方面的优秀成绩,耐心向群众讲解近年来该局文明创建成... 近日,沁阳市审计局在联盟广场参与举办了沁阳市省级文明单位创建成果展活动,通过精心制作图文并茂的宣传展示版面,集中展示了该局在文明创建活动中践行价值观、道德建设、法制建设等方面的优秀成绩,耐心向群众讲解近年来该局文明创建成果,树立了文明单位的良好形象, 展开更多

关键词 文明单位创建 沁阳市审计局 成果展 省级 文明创建活动 图文并茂 道德建设 法制建设

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台前县政协交流文明单位创建工作经验

12

作者 郭磊 《协商论坛》 2017年第10期44-44,共1页

9月12日,台前县政协组织部分机关干部到省级文明单位——县财政局、河务局参观学习,并召开座谈会交流相关经验.座谈会上,双方就创建文明单位资料搜集、台账整理、活动开展以及创建、申报相关问题进行了交流探讨.大家表示,将严格对照文... 9月12日,台前县政协组织部分机关干部到省级文明单位——县财政局、河务局参观学习,并召开座谈会交流相关经验.座谈会上,双方就创建文明单位资料搜集、台账整理、活动开展以及创建、申报相关问题进行了交流探讨.大家表示,将严格对照文明单位测评标准,抓紧充实,完善各项内容,以“补短板、创特色”的思路,把文明创建工作落细、落实、落地,力争推动文明创建工作再上新台阶. 展开更多

关键词 文明单位创建 工作经验 台前县 交流 政协 文明创建工作 省级文明单位 机关干部

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不断拓展成校功能 积极推进学习型社会建设和发展

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作者 夏中兴 《中国农村教育》 2015年第1期51-54,共4页

近年来，庄行成校牢固树立科学发展观，贯彻落实党的十八大、十八届三中、四中全会精神，坚持四个文明一起抓，贯彻落实学校文明单位创建等工作的各项部署。牢固树立“让每一位市民都得到发展”的办学宗旨，围绕成人教育、社区教育、老... 近年来，庄行成校牢固树立科学发展观，贯彻落实党的十八大、十八届三中、四中全会精神，坚持四个文明一起抓，贯彻落实学校文明单位创建等工作的各项部署。牢固树立“让每一位市民都得到发展”的办学宗旨，围绕成人教育、社区教育、老年教育，坚持以社会公益教育培训为主线，以为老百姓服务为人本教育理念，以改革和创新为动力，以成人学校内涵建设为重点，不断拓展成校功能，努力提升学习型社会建设的指导能力、 展开更多

关键词 学习型社会建设 功能 文明单位创建 人本教育理念 成人学校 科学发展观 办学宗旨 成人教育

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以文明单位创建为载体 全面推进研培工作——虎林市教师进修学校创建省级文明单位工作纪实

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作者 李爱君 《活力》 2015年第6期27-27,共1页

近年来，虎林市教师进修学校以“笃学励进，德能兼修”校训为指导，在深化教育改革、全面推进研培工作的同时。深入持久地开展了文明单位建设活动，取得了良好收效。先后被鸡西市精神文明建设指导委员会评为“文明单位标兵”，被虎林市... 近年来，虎林市教师进修学校以“笃学励进，德能兼修”校训为指导，在深化教育改革、全面推进研培工作的同时。深入持久地开展了文明单位建设活动，取得了良好收效。先后被鸡西市精神文明建设指导委员会评为“文明单位标兵”，被虎林市委、市政府评为“虎林市党风廉政建设先进集体”荣誉称号。 展开更多

关键词 文明单位创建 教师进修学校 省级文明单位 虎林市 载体 纪实 文明单位建设 精神文明建设

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文明的召唤——浦江县房地产管理处争创全国文明单位工作侧记

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作者 张岚 王怡 《浙江房地产》 2015年第3期22-23,共2页

多年来，浦江县房地产管理处先后获得各类荣誉40多项，尤其2003年成功创建为浙江省文明单位。然而，今天的浦江房管处依然信心满满，坚定地走在全国文明单位创建的路上。“三维共管”创高效服务形象重于泰山，文明也是实力。浦江房管处... 多年来，浦江县房地产管理处先后获得各类荣誉40多项，尤其2003年成功创建为浙江省文明单位。然而，今天的浦江房管处依然信心满满，坚定地走在全国文明单位创建的路上。“三维共管”创高效服务形象重于泰山，文明也是实力。浦江房管处主任张必成说：房管处是一个关系千家万户重要财产的基层窗口单位，与人民群众的切身利益息息相关，做好服务工作是我们的永恒主题。 展开更多

关键词 文明单位创建 房地产管理处 浦江县 侧记 召唤 服务形象 切身利益 人民群众

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点亮文明之火 光耀成功故里——国网南安市供电公司

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《福建理论学习》 2014年第9期50-50,F0003,共2页

多年来，国网南安市供电公司始终把文明单位创建活动作为提高管理水平、提升队伍素质。增强企业活力、树立企业形象的有效载体，坚持内强素质、外树形象，着力在构建文明创建机制、深化文明创建内涵、推进企业和谐发展上下功夫，努力建... 多年来，国网南安市供电公司始终把文明单位创建活动作为提高管理水平、提升队伍素质。增强企业活力、树立企业形象的有效载体，坚持内强素质、外树形象，着力在构建文明创建机制、深化文明创建内涵、推进企业和谐发展上下功夫，努力建设坚强电网、提升优质服务、精益经营管理。保障了地方经济社会发展的用电需求，赢得了政府的肯定和公众的认可。 展开更多

关键词 文明单位创建 供电公司 南安市 地方经济社会发展 故里 成功 企业活力 经营管理

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美丽永春,文明林业——永春县林业局

17

《福建理论学习》 2013年第8期49-49,共1页

永春具林业局按照建设‘森林永春’、争创‘国家级生态县’”的总体要求，把植树造林作为生态寺县和建设“美丽永春”的重要基础。不断巩固和提升文明单位创建水平一该局荣获福建省第十一届文明单位。2012年6月获得“全国科普惠农兴村... 永春具林业局按照建设‘森林永春’、争创‘国家级生态县’”的总体要求，把植树造林作为生态寺县和建设“美丽永春”的重要基础。不断巩固和提升文明单位创建水平一该局荣获福建省第十一届文明单位。2012年6月获得“全国科普惠农兴村先进单位”．2013年4月永春县被全国绿化委员会授予“全国绿化模范单位”。 展开更多

关键词 文明单位创建 林业局 永春县 植树造林 先进单位 生态县 国家级 福建省

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闪光的足迹——五常市对外贸易总公司文明单位创建纪实

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作者 包礼贤 《活力》 2011年第22期39-39,共1页

五常市对外贸易总公司。是一个只有22人。以出口轻工、粮食、机电设备、美术工艺品等为主的国有事业单位。从2001年起。十年时间。在文明单位创建道路上。从零开始，连登台阶，一步步走进黑龙江省级文明单位行列，而伴随着文明单位创建... 五常市对外贸易总公司。是一个只有22人。以出口轻工、粮食、机电设备、美术工艺品等为主的国有事业单位。从2001年起。十年时间。在文明单位创建道路上。从零开始，连登台阶，一步步走进黑龙江省级文明单位行列，而伴随着文明单位创建的连登台阶则是对外贸易的逐年攀升。十年时间，五常外贸创造了一个不大不小的奇迹，人们惊奇、赞叹之余，沿着创建的脚印追寻，看到的是一串串闪光的足迹。 展开更多

关键词 文明单位创建 对外贸易 五常市 公司 纪实 国有事业单位 省级文明单位 2001年

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润物无声 超越平凡——哈尔滨市国家税务局直属税务分局文明单位创建掠影

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《黑龙江史志》 2008年第9期F0002-F0002,共1页

哈尔滨市国家税务局直属税务分局——个朝气蓬勃、和谐奋进的光荣集体，现有干部职工77人。几年来，他们在国家税务总局及省局、市局的正确领导下，坚持“两手抓，两手都要硬”的原则，在普通与平凡中不懈地追求。不断地实现着自我超越... 哈尔滨市国家税务局直属税务分局——个朝气蓬勃、和谐奋进的光荣集体，现有干部职工77人。几年来，他们在国家税务总局及省局、市局的正确领导下，坚持“两手抓，两手都要硬”的原则，在普通与平凡中不懈地追求。不断地实现着自我超越，展示了一种工作的充实和奋斗的成就。 展开更多

关键词 国家税务局 税务分局 哈尔滨市 文明单位创建 平凡 国家税务总局 干部职工 自我超越

原文传递

抓机遇创文明 促变化求发展

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《金融纵横》 2002年第4期52-54,共3页

一、认清形势。抓住机遇。把开展双文明单位创建活动作为加强中心支行全面建设的有效途径1．转换思路，把双文明单位建设摆上重要位置。1999年前我中心支行职工思想涣散，内部管理松散，制度执行不严，各项工作跌入低谷。上级行不满意... 一、认清形势。抓住机遇。把开展双文明单位创建活动作为加强中心支行全面建设的有效途径1．转换思路，把双文明单位建设摆上重要位置。1999年前我中心支行职工思想涣散，内部管理松散，制度执行不严，各项工作跌入低谷。上级行不满意，干部职工不满意，其他金融机构不满意，地方政府不满意。新班子上任后，通过深入调查， 展开更多

关键词 文明单位创建 文明单位建设 中心支行 职工思想 内部管理 制度执行 干部职工 金融机构

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