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题名创新型企业员工职业生涯规划
被引量：3
- 1
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作者
王海兰
梁志伟
张素娟
吴陆生
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机构
暨南大学科技处
广州生产力促进中心
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出处
《企业活力》
北大核心
2007年第4期60-61,共2页
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基金
广东省软科学资助项目
2003C70142
2006B70103012
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文摘
创新在企业发展中扮演着重要角色，是它推动了企业的发展、创造了利润，并积累企业财富，创新关系到企业的生死存亡。当然，企业创新的内容也相当丰富，除了技术创新、组织创新、制度创新，还包括管理创新等等。因此，在大多数企业集中精力寻找技术创新创造利润源泉的时候，如果能够适当调整方向，提高员工素质，做好员工的职业规划，一定可以增强企业的竞争力，获得超常的竞争优势。
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关键词
员工职业生涯规划
创新型企业
技术创新
企业发展
企业财富
企业创新
组织创新
制度创新
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分类号
F407.471.6
[经济管理—产业经济]
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题名基于VIN条码生产过程信息管理的研究与实践
被引量：5
- 2
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作者
唐万林
朱建新
黄金国
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机构
华中理工大学CAD中心
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出处
《机械与电子》
2000年第3期18-21,共4页
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文摘
详细讨论了条码技术在微型车生产过程管理中的运用，阐述了基于VIN条码生产管理的基本思路和基本功能，最后给出了这种管理方式的一种解决方案。预计对整个制造行业的生产管理会带来积极影响。
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关键词
车辆识别代码
VIN条码
生产管理
微型汽车
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Keywords
VIN (vehicle identification number)
bar code
intelligent terminal
production management
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分类号
F407.471.6
[经济管理—产业经济]
U469.11
[机械工程—车辆工程]
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题名知识型员工职业生涯规划激励机制的探讨
被引量：5
- 3
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作者
程浩
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机构
华东交通大学经济管理学院
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出处
《集团经济研究》
北大核心
2006年第12S期264-264,共1页
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文摘
知识型员工一般学历层次高，受过较全面系统的专业教育，拥有丰富的知识，在工作中具有较强盼自主性和创新性，除具有较强的物质需要以外，还具有实现自我人生价值的强烈欲望。针对知识型员工的特点，企业积极着手或正在采取各种措施激励知识型员工，采用较多的是高额现金收入的模式，但很少有企业将员工职业生涯的发展作为一种激励手段给予足够的重视。笔者认为企业参与知识型员工职业生涯发展规划，是一种重要的激励手段，通过建立科学高效的员工职业发展规划系统，是企业促使知识型员工发挥潜力，留住人才的重要举措之一。
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关键词
员工职业生涯规划
知识型员工
激励机制
职业生涯发展规划
企业参与
职业发展规划
专业教育
物质需要
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分类号
F407.471.6
[经济管理—产业经济]
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题名人力资源管理部门与员工职业生涯规划
被引量：6
- 4
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作者
易东
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机构
湖南对外经济贸易职业学院
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出处
《人力资源管理》
2010年第10期47-47,共1页
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文摘
企业人力资源管理部门要积极引导员工做好职业生涯规划;搞好制度建设,确保员工职业生涯渠道畅通;当好职业导师,指导员工做职业生涯规划;做好培训管理与协调,帮助员工实现职业奋斗目标,实现组织愿景与个人目标的有机统一。
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关键词
人力资源管理
职业生涯规划
探析
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分类号
F407.471.6
[经济管理—产业经济]
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题名丰田汽车公司的质量管理特色
被引量：3
- 5
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作者
聂德怀
宋国防
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机构
天津大学管理学院
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出处
《企业标准化》
1999年第6期41-43,共3页
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文摘
丰田汽车卓越的性能， 精良的品质， 雄辩地说明了丰田汽车公司质量管理的成功。本文剖析了丰田汽车公司的质量管理特色， 为我国企业提高质量管理水平提供借鉴与启示。
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关键词
日本
丰田汽车公司
质量管理
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分类号
F431.364
[经济管理—产业经济]
F407.471.6
[经济管理—产业经济]
-
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题名论信息技术对企业业务流程的优化和渗透
被引量：2
- 6
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作者
张新权
李征卉
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机构
上海通用汽车有限公司
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出处
《上海汽车》
1999年第6期7-11,共5页
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文摘
本文以上海通用汽车有限公司的信息系统为背景,阐述了信息技术对企业业务流程的优化与渗透作用。
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关键词
信息技术
汽车工业
业务流程
优化
渗透
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分类号
F426.471
[经济管理—产业经济]
F407.471.6
[经济管理—产业经济]
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题名价值流图析技术——实现精益生产的工具
被引量：6
- 7
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作者
王秉刚
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机构
中国汽车技术研究中心
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出处
《世界汽车》
2000年第7期28-31,共4页
-
文摘
自从丰田创造了精益生产方式以来,引起了世界汽车工业生产方式的巨大变革。现在它的思想和方法已经被全球汽车界所接受,在美国三大汽车公司制定的“QS-9000质量体系要求”和1999年国际标准化组织颁布的“ISO/TS
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关键词
价值流
图析技术
精益生产方式
汽车制造
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分类号
F407.471.6
[经济管理—产业经济]
U466
[机械工程—车辆工程]
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题名浅论中小企业员工职业生涯规划管理
被引量：3
- 8
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作者
王舜华
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机构
河北政法职业学院
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出处
《河北企业》
2010年第9期64-65,共2页
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文摘
当前经济社会，企业面对的是一个开放流动的社会环境，企业的人才流动性日益增大，高素质的员工队伍已经成为企业竞争的关键因素。我国的中小企业自身有着诸多的不利因素，比如规模小、资金少、管理落后等，这使中小企业在与大企业的人才竞争中处于劣势，再加上中小企业管理者单纯以高薪酬高奖金来激励员工，通过相互挖人来填补企业发展过程中遇到的职位空缺，使企业面临着不断招人，又不断走人的员工高流动率局面，这样不仅增加了企业不断招募产生的各类管理成本，而且员工队伍的稳定性也非常差。
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关键词
员工职业生涯规划
企业管理者
中小企业
企业发展过程
员工队伍
人才竞争
经济社会
社会环境
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分类号
F407.471.6
[经济管理—产业经济]
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题名农业科研单位人事管理中对员工职业生涯规划的策略
被引量：1
- 9
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作者
朱鸿英
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机构
中国水稻研究所
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出处
《人力资源管理》
2012年第6期62-62,共1页
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文摘
现代人事管理更重要的是要对员工的职业成长进行合理的规划,从而使员工具有安定感和职业成就感。本文主要研究了科研单位如何结合现代人事管理模式,对员工职业生涯进行规划并推进科研单位的人力资源建设。
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关键词
科研单位
人事管理
职业成长
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分类号
F407.471.6
[经济管理—产业经济]
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题名客车新产品开发程序与决策原则
被引量：1
- 10
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作者
马建
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机构
西安公路交通大学
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出处
《客车技术与研究》
1997年第4期188-193,共6页
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文摘
系统总结客车新产品开发的基本程序与步骤；详细列举各个阶段的工作内容并阐述客车新产品从构思到批量生产各个环节的决策原则。
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关键词
客车
产品开发
决策原则
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分类号
F407.471.6
[经济管理—产业经济]
U467.1
[机械工程—车辆工程]
-
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题名浅谈企业发展与员工职业生涯规划
被引量：2
- 11
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作者
哈申高娃
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机构
内蒙古商贸职业学院
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出处
《现代商业》
2013年第26期71-72,共2页
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文摘
企业员工职业生涯规划是员工有计划、有目的地将个人发展与企业发展相结合起来,对影响职业生涯规划中的个人因素、企业因素和社会因素等进行综合分析、研究,规划出个人在事业发展上的计划。员工的职业生涯规划有助于企业建立一个完善的人力资源体系,有助于企业的稳定和发展,为企业的发展战略提供有力保障。
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关键词
企业发展
员工
职业生涯规划
重要性
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分类号
F407.471.6
[经济管理—产业经济]
-
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题名我国汽车维修业的发展与展望
被引量：1
- 12
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作者
柳长立
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机构
解放军汽车管理学院
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出处
《汽车与配件》
1998年第21期12-13,共2页
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文摘
与世界各国一样,我国汽车维修业的发展是伴随着汽车工业的成长而逐步发展起来的。总的来说,我国汽车维修业发展起步晚,但发展十分迅猛,基本满足了市场的需求;与此同时,我国汽车维修业也存在一些不容忽视的问题,它要求我们共同去解决。在此过程中,政府扮演了重要角色。 1.我国汽车维修业的发展现状 就市场的供给能力而言,我国汽车维修业的供给已经接近饱和。
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关键词
汽车
维修企业
中国
企业管理
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分类号
F426.471
[经济管理—产业经济]
F407.471.6
[经济管理—产业经济]
-
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题名中外汽车企业研究与开发能力的比较
被引量：1
- 13
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作者
朱盛镭
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机构
上海汽车工业技术中心
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出处
《汽车与配件》
1995年第6期13-17,共5页
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文摘
一.国外汽车企业R＆D事业的趋向 汽车工业发展很大程度上依赖于自身的研究与开发(R＆D)能力的大小。随着社会法规对汽车耗油、排放等要求日趋严格、相关产业技术革命对汽车工业的影响及世界汽车市场竞争的日益激化,各国汽车厂商均增强R＆D的能力,以适应汽车工业的技术变化和市场挑战。从发展动向看,世界各国大型汽车企业集团的R＆D事业正处于蓬勃发展的兴旺势头,表现出以下五大趋向:
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关键词
汽车工业
工业企业
中国
外国
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分类号
F407.471.6
[经济管理—产业经济]
-
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题名应用MRP实施汽车生产装配控制的途径
- 14
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作者
张宗成
刘波
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机构
华中理工大学
东风汽车公司
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出处
《物流技术》
1997年第6期3-8,共6页
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关键词
工业企业
汽车工业
生产装配控制
MRP
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分类号
F407.471.6
[经济管理—产业经济]
-
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题名国外汽车公司技术管理战略评述
被引量：1
- 15
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作者
朱盛镭
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机构
上海汽车工业技术中心
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出处
《上海汽车》
1999年第5期29-31,共3页
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文摘
本文阐述国外汽车公司技术管理的战略变化,指出全球化、商业化和强化与供应商合作是当今汽车公司研究开发所面临的挑战。汽车公司应重新整合技术管理战略,优化创新过程,推行适应环境变化的新型管理模式。
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关键词
技术管理
汽车工业
世界
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分类号
F416.471
[经济管理—产业经济]
F407.471.6
[经济管理—产业经济]
-
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题名材料技术管理工作40年
- 16
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作者
姚贵升
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机构
中国第一汽车集团公司
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出处
《中国机械工程》
CAS
CSCD
北大核心
1994年第4期70-73,共4页
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文摘
从材料消耗定额表的编制与管理；重视废品原因分析；开辟新货源，新钢种研制；材料技术标准与技术协议；国产化；代用材料６方面介绍大型现代化企业材料技术管理工作的成就与经验。
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关键词
材料消耗
工厂管理
汽车厂
管理
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分类号
F407.471.6
[经济管理—产业经济]
-
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题名科研信息管理与辅助决策系统研究
- 17
-
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作者
陈晓青
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机构
湖北汽车工业学院电气工程系
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出处
《工业技术经济》
1992年第1期57-59,共3页
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文摘
第二汽车制造厂是国家重点大型企业之一。汽车生产的日新月异和激烈竞争决定了它对新技术、新工艺不断增长的需求。为了提高产品质量,不断推陈出新,二汽科研项目达成百上千之多,投资科技经费近千万元,并逐年上升。显然,如果沿用过去人工的、随机的管理方法,势必出现科研项目管理混乱,投资效益低,造成资金、人力、物力的浪费。本系统就是据根二汽科研与经费管理的迫切需要而研制开发的。它合理改善了信息处理的组织方式和技术手段,使管理部门能进行现代化、高效率的综合信息管理,提高决策的科学性和投资的有效性,从而大大促进企业技术进步,提高决策管理水平。
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关键词
企业
科研
信息
管理
决策系统
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分类号
F407.471.6
[经济管理—产业经济]
-
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题名神龙汽车有限公司物流系统一瞥
- 18
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作者
陆薇
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机构
神龙汽车有限公司
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出处
《物流技术》
1998年第5期7-7,共1页
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文摘
神龙汽车有限公司是一个先进的现代化企业，它的物流系统是这个企业得以良性循环的重要保证之一。公司的物流系统建立了两级组织，早在公司成立的时候，就在负责工厂工艺设计和施工组织以及投资控制的制造部设立了物流系统的规划设计部门，这个部门负责工厂物流的规划设计...
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关键词
汽车公司
汽车工业
物流系统
设计规划
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分类号
F407.471.6
[经济管理—产业经济]
-
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题名汽车配件部门的客户满意度建设
- 19
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作者
张仕民
周炜
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机构
内蒙古工业大学动力工程系
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出处
《内蒙古公路与运输》
2000年第1期40-41,共2页
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文摘
主要论述了汽车配件部门如何通过广泛的客户支持功能、通畅的配件及信息流和良好的专业形象来增强客户满意度 ,以使之在激烈的汽车配件市场竞争中立于不败之地。
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关键词
汽车配件
支持功能
信息流
客户满意度
企业管理
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Keywords
motor service parts
supporting function
degree of satisfaction from customer
construction
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分类号
F407.471.6
[经济管理—产业经济]
-
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题名精益生产的设备管理
- 20
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作者
庄明惠
龚燕燕
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机构
上海汽车工业技术中心
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出处
《上海汽车》
1999年第8期41-44,共4页
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文摘
本文对精益生产涉及的设备管理原则、设备配备和布局、设备管理的方法诸方面作了分析。
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关键词
设备管理
技术经济
汽车工业
精益生产
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分类号
F407.471.6
[经济管理—产业经济]
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