“国民共进”背景下国有企业与民营企业的协同创新成为提升创新系统效能的关键,也是加快破解关键核心技术“卡脖子问题”与提升企业创新能力的重要支撑,但既有研究对国有企业与民营企业协同创新的内在机理缺乏深度研究。重点识别和归纳...“国民共进”背景下国有企业与民营企业的协同创新成为提升创新系统效能的关键,也是加快破解关键核心技术“卡脖子问题”与提升企业创新能力的重要支撑,但既有研究对国有企业与民营企业协同创新的内在机理缺乏深度研究。重点识别和归纳了影响国有企业与民营企业协同创新绩效的两类因素,包括协同条件与协同行为,并基于模糊定性比较分析(fuzzy set qualitative comparative analysis,fsQCA)方法诠释了国有企业与民营企业协同创新的影响因素及其与创新绩效的关系。研究结果表明国有企业与民营企业的协同创新高绩效均呈现协同条件与协同行为双驱型的实现路径。从国有企业的角度,其与民营企业的市场协同是获得高创新绩效的必要条件。从民营企业的角度,其与国有企业的研发协同是获得高创新绩效的必要条件。国有企业与民营企业的高绩效与非高绩效的驱动机制存在的非对称性关系,有助于深化对国有企业与民营企业协同创新关键要素间替代性与互补性的理解。研究发现有助于深化协同创新理论研究以及对国民企协同实践具有借鉴意义。展开更多
文摘“国民共进”背景下国有企业与民营企业的协同创新成为提升创新系统效能的关键,也是加快破解关键核心技术“卡脖子问题”与提升企业创新能力的重要支撑,但既有研究对国有企业与民营企业协同创新的内在机理缺乏深度研究。重点识别和归纳了影响国有企业与民营企业协同创新绩效的两类因素,包括协同条件与协同行为,并基于模糊定性比较分析(fuzzy set qualitative comparative analysis,fsQCA)方法诠释了国有企业与民营企业协同创新的影响因素及其与创新绩效的关系。研究结果表明国有企业与民营企业的协同创新高绩效均呈现协同条件与协同行为双驱型的实现路径。从国有企业的角度,其与民营企业的市场协同是获得高创新绩效的必要条件。从民营企业的角度,其与国有企业的研发协同是获得高创新绩效的必要条件。国有企业与民营企业的高绩效与非高绩效的驱动机制存在的非对称性关系,有助于深化对国有企业与民营企业协同创新关键要素间替代性与互补性的理解。研究发现有助于深化协同创新理论研究以及对国民企协同实践具有借鉴意义。
