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医院磁性水平感知在低年资护士成长型思维与团队工作重塑间的中介效应 被引量:1
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作者 王坤 周春鹤 +1 位作者 张丽敏 程丽 《护理学杂志》 北大核心 2025年第1期18-22,共5页
目的探讨医院磁性水平感知在低年资护士成长型思维与团队工作重塑行为间的中介效应,为护理管理提供参考。方法采用便利抽样法于2024年2-4月选取哈尔滨医科大学4所附属医院611名低年资护士,采用一般资料调查表、护士团队工作重塑量表、... 目的探讨医院磁性水平感知在低年资护士成长型思维与团队工作重塑行为间的中介效应,为护理管理提供参考。方法采用便利抽样法于2024年2-4月选取哈尔滨医科大学4所附属医院611名低年资护士,采用一般资料调查表、护士团队工作重塑量表、护士成长型思维评估量表及医院磁性要素量表进行调查。结果低年资护士团队工作重塑、成长型思维和医院磁性水平感知总分依次为(38.93±6.37)分、(105.44±17.36)分、(99.69±24.30)分,均处于中等水平。低年资护士团队工作重塑与医院磁性水平感知、成长型思维总分呈显著正相关(均P<0.05);医院磁性水平感知在低年资护士成长型思维对团队工作重塑的作用中起到部分中介效应,中介效应占总效应的43.18%。结论医院磁性水平感知是低年资护士成长型思维与团队工作重塑行为的中介变量。护理管理者在团队建设和管理过程中,应关注低年资护士成长型思维的培养与医院磁性水平感知的提升,使低年资护士能够更好地融入团队,共同推动团队工作重塑。 展开更多
关键词 低年资护士 团队工作重塑 磁性医院 成长型思维 持续学习 中介效应 护理管理
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老年病房护士执业环境对心理弹性的影响研究 被引量:1
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作者 隗东方 史双 丁炎明 《护理学杂志》 北大核心 2025年第6期42-45,共4页
目的 了解老年病房护士心理弹性现状,并分析护士执业环境对心理弹性的影响。方法 采用便利取样法,于2024年10月,选取北京市6家医院老年病房的227名临床护士,采用一般资料调查表、护士执业环境测评量表、心理弹性量表进行问卷调查。结果... 目的 了解老年病房护士心理弹性现状,并分析护士执业环境对心理弹性的影响。方法 采用便利取样法,于2024年10月,选取北京市6家医院老年病房的227名临床护士,采用一般资料调查表、护士执业环境测评量表、心理弹性量表进行问卷调查。结果 老年病房护士的心理弹性得分为(74.67±17.54)分,执业环境得分为(87.18±16.27)分。分层回归分析结果显示,控制一般资料后,护士执业环境是老年病房护士心理弹性的独立影响因素,能解释总变异的23.9%。结论 老年病房护士心理弹性处于中等水平,应通过提升职业发展、提高临床护理专业性等方面改善执业环境,从而提升心理弹性水平。 展开更多
关键词 护士 老年病房 心理弹性 执业环境 影响因素 护理管理 老年护理
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循环供应链管理研究发展与展望 被引量:5
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作者 朱庆华 陈宇潇 陈国玉 《中国管理科学》 北大核心 2025年第1期221-231,共11页
为应对全球资源紧缺和环境污染带来的双重挑战,循环供应链管理已经成为各国政府倡导和企业实施的重要实践。根据已有文献和企业实践,本文提出循环供应链管理研究的分析框架。基于该框架,本文使用文献计量分析的方法,收集来自12种运营管... 为应对全球资源紧缺和环境污染带来的双重挑战,循环供应链管理已经成为各国政府倡导和企业实施的重要实践。根据已有文献和企业实践,本文提出循环供应链管理研究的分析框架。基于该框架,本文使用文献计量分析的方法,收集来自12种运营管理领域权威期刊的898篇英文文献的数据,对所选文献的关键词进行词频分析、共现分析和聚类分析。基于分析结果,本文总结梳理出循环供应链管理研究的发展历程,即:从内部运营到供应链协同,从逆向物流、闭环供应链到循环供应链,以及新研究主题(数字技术应用、供应链韧性、中国实践)的涌现。最后,本文提出四个未来可能的重点研究方向,即:报废产品开环回收、循环供应链网络协同和生态系统、数字技术在循环供应链管理中的应用和循环供应链韧性。以期能为其他研究者提供参考,并给实践发展带来启示。 展开更多
关键词 循环供应链管理 文献计量分析 数字技术 供应链韧性
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数智适老化的结构框架、运行机理与实践进路 被引量:4
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作者 左美云 陈劭 《新疆师范大学学报(哲学社会科学版)》 北大核心 2025年第5期93-104,F0002,共13页
如何让数智技术有效满足老年群体的需求,是当前亟待解决的热点问题。现阶段的数智适老化研究鲜有全面的结构框架,对运行机理和实践路径的系统性、精细化分析存在不足。文本基于手段—目的链理论,结合技术接受模型和持续使用理论提出完... 如何让数智技术有效满足老年群体的需求,是当前亟待解决的热点问题。现阶段的数智适老化研究鲜有全面的结构框架,对运行机理和实践路径的系统性、精细化分析存在不足。文本基于手段—目的链理论,结合技术接受模型和持续使用理论提出完整的数智适老化理论框架,通过生态系统层面的动力—阻力分析房车模型和六大运行机制,揭示了数智适老化的运行机理,并针对不同主体、不同机制提出具有针对性的实践路径。研究结果旨在为多方主体的适老化决策提供理论支持和实践指导,使老年人能够更好地融入数智社会,实现数字包容。 展开更多
关键词 数智适老化 数智技术 结构框架 运行机理 实践进路
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基于Ridit分析法和秩和比法的疾病诊断相关分组在护理绩效管理中的应用 被引量:2
5
作者 李苗苗 熊莉娟 +2 位作者 齐磊 李敏 向御婷 《护理学报》 2025年第3期22-26,共5页
目的探索运用护理风险指标与疾病诊断相关分组指标对科室护理绩效进行综合评价的科学性和可行性。方法专家函询确定护理级别、导管、跌倒、血栓、压疮、自理能力共6个护理风险测评指标,2023年3-7月运用Ridit分析法测评52个科室护理风险... 目的探索运用护理风险指标与疾病诊断相关分组指标对科室护理绩效进行综合评价的科学性和可行性。方法专家函询确定护理级别、导管、跌倒、血栓、压疮、自理能力共6个护理风险测评指标,2023年3-7月运用Ridit分析法测评52个科室护理风险系数,将各科室护理风险系数与疾病诊断相关分组指标纳入绩效测评体系,运用秩和比法综合评价单独使用风险系数测评的科室护理绩效顺位与纳入疾病诊断相关分组指标后的护理绩效顺位变化情况。结果护理风险系数与病例组合指数存在不同程度的正相关;纳入病例组合指数后,科室绩效顺位正向变化20个科室,负向变化23个科室;按照秩和比法的最佳分档原则,有10个科室被划分为优秀档,35个科室被划分为良好档,7个科室被划分为一般档。无论是单独使用护理风险指标测算的科室绩效排名还是纳入病例组合指数后的科室绩效排名,重症医学科、神经外科ICU、心脏移植病区、PICU、造血干细胞移植等高风险科室护理绩效排名均在前列,与医院实际运营结果一致。结论经评价纳入病例组合指数后的科室护理绩效排名更符合医院运营和护理工作实际,实现了护理绩效考评对病情严重、复杂程度的量化与测算,更能客观说明各科室护理绩效的差异。基于护理风险测评和疾病诊断相关分组指标的护理绩效综合评价具有客观、科学的应用价值,可为科室护理绩效分配提供借鉴。 展开更多
关键词 疾病诊断相关分组 病例组合指数 护理风险 护理绩效 RIDIT分析法 秩和比法
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政治意愿与政府行政改革:基于退役军人管理与保障体制发展的分析 被引量:1
6
作者 朱亚鹏 喻君瑶 孙小梅 《公共管理学报》 北大核心 2025年第1期63-73,171,172,共13页
政治意愿是联结政治与政策研究的重要理论视角。强大的政治意愿是中国治理模式的重要标识,也是深入理解中国治理成效的关键视角。本文在梳理政治意愿理论的基础上,构建契合中国国情的操作性分析框架,以中国退役军人保障体系建设过程为... 政治意愿是联结政治与政策研究的重要理论视角。强大的政治意愿是中国治理模式的重要标识,也是深入理解中国治理成效的关键视角。本文在梳理政治意愿理论的基础上,构建契合中国国情的操作性分析框架,以中国退役军人保障体系建设过程为例揭示我国退役军人管理与保障体制迅速高效发展的深层动因。研究发现,政治意愿是推动政府行政改革的关键驱动力。领导层的深切关注与顶层设计的精心布局是政治意愿的核心要素,进而驱动了政府层面的持续承诺以及政策与改革举措的高效执行。中国特色的“政治意愿-政治任务-政治执行-意愿达成”是官方意志与民众期待的和谐统一。作为解释我国重大改革和政策实践取得成功的新视角和框架,政治意愿分析框架有益于深化对中国政治过程的分析和丰富对中国之治内涵的理解。 展开更多
关键词 政治意愿 退役军人事务管理 退役军人 政府改革 中国之治
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ICU护士对急性胃肠损伤非药物疗法的知信行现状及影响因素
7
作者 翟惠敏 高莹莹 史蕾 《护理学杂志》 北大核心 2025年第18期47-51,共5页
目的 了解ICU护士对急性胃肠损伤非药物疗法的知识、态度与实践现状,分析其影响因素,为急性胃肠损伤非药物疗法系统培训提供参考。方法 便利选取深圳市16所综合医院的237名ICU护士作为研究对象,采用基于急性胃肠损伤相关专家共识和知信... 目的 了解ICU护士对急性胃肠损伤非药物疗法的知识、态度与实践现状,分析其影响因素,为急性胃肠损伤非药物疗法系统培训提供参考。方法 便利选取深圳市16所综合医院的237名ICU护士作为研究对象,采用基于急性胃肠损伤相关专家共识和知信行模式框架自行设计的ICU护士对急性胃肠损伤非药物疗法的知信行问卷进行调查。结果 ICU护士对急性胃肠损伤非药物疗法的知信行问卷中,知识维度16.0(8.0,19.0)分,信念维度36.0(30.0,39.0)分,行为维度36.0(32.0,42.0)分。多元线性回归分析结果显示,学历、是否为重症专科护士、护理急性胃肠损伤患者经历、对ICU职业成长满意度、对个人能力发挥满意度是知识水平的影响因素,是否为重症专科护士、护理急性胃肠损伤患者经历、对ICU职业成长满意度、对个人能力发挥满意度是信念水平的影响因素,对ICU职业成长满意度、对个人能力发挥满意度是行为水平的影响因素(均P<0.05)。结论 ICU护士对急性胃肠损伤非药物疗法的信念较强,但知识和行为水平有待提升,其知信行水平受多种因素影响。建议护理管理者提供系统性支持,制订标准化工作流程,开展分层级培训等,提高ICU护士的职业成长与个人能力发挥满意度,以提升其急性胃肠损伤非药物疗法的知信行水平。 展开更多
关键词 ICU护士 急性胃肠损伤 非药物疗法 知信行 ICU职业成长满意度 个人能力发挥满意度 影响因素
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企业管理信息系统的数据安全治理能力成熟度模型研究 被引量:2
8
作者 林杰 姜天晗 《上海管理科学》 2025年第2期32-42,共11页
随着企业数字化转型的深入和信息技术的快速发展,管理信息系统作为数据的载体,其数据安全治理能力直接影响到企业整体的数据安全,因此,客观评估信息系统的数据安全治理能力成熟度成为亟须解决的问题。文章从管理信息系统的生命周期出发... 随着企业数字化转型的深入和信息技术的快速发展,管理信息系统作为数据的载体,其数据安全治理能力直接影响到企业整体的数据安全,因此,客观评估信息系统的数据安全治理能力成熟度成为亟须解决的问题。文章从管理信息系统的生命周期出发,提取五个评估维度,并设计每个维度下的核心指标,然后使用模糊综合评价法设计评估的实施过程及构建成熟度等级,涵盖从无序级到优化级的五个不同发展阶段。最后,文章以J企业的充电运营管理信息系统为对象进行数据安全治理能力评估,验证了本文提出的评估模型的可行性。 展开更多
关键词 管理信息系统 数据安全治理 能力成熟度 能力评估
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气道造口患者护理质量敏感指标体系的构建
9
作者 林燕平 陈慧卿 +1 位作者 罗云琪 林宁 《护理学杂志》 北大核心 2025年第19期68-71,共4页
目的构建气道造口患者护理质量敏感指标体系,为护理质量评价提供标准化工具。方法2024年3-8月,以Donabedian“结构-过程-结果”三维质量结构模式为理论依据,检索、评价并汇总国内外关于气道造口患者护理质量敏感指标的最佳证据,基于循... 目的构建气道造口患者护理质量敏感指标体系,为护理质量评价提供标准化工具。方法2024年3-8月,以Donabedian“结构-过程-结果”三维质量结构模式为理论依据,检索、评价并汇总国内外关于气道造口患者护理质量敏感指标的最佳证据,基于循证分析和半结构化访谈制订函询问卷,通过德尔菲法建立指标体系,采用层次分析法确定各指标权重。结果2轮专家函询问卷有效回收率分别为94.4%、100.0%,专家权威系数分别为0.854、0.833,肯德尔协调系数分别为0.125、0.142(均P<0.05),最终形成包含3项一级指标、11项二级指标和28项三级指标的气道造口患者护理质量敏感指标体系。结论构建的气道造口患者护理质量敏感指标体系具有较强的科学性、可靠性和临床适用性,符合气道造口患者护理临床实践与护理管理特点,可为客观评价气道造口患者护理质量提供参考依据。 展开更多
关键词 气道造口 气管切开 人工气道 Donabedian模式 敏感指标 德尔菲法 护理质量 护理管理
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心理弹性与决策疲劳在临床护士感知组织支持与工作绩效间的链式中介效应
10
作者 韩娟 王玮荻 胡露红 《护理学杂志》 北大核心 2025年第20期61-65,共5页
目的 探讨组织支持感、心理弹性、决策疲劳与临床护士工作绩效间的内在作用机制,为管理者完善组织动力学机制、实施精准人力资源管理提供依据。方法 采用一般资料调查表、组织支持感量表、心理弹性量表、决策疲劳量表与工作绩效量表,对... 目的 探讨组织支持感、心理弹性、决策疲劳与临床护士工作绩效间的内在作用机制,为管理者完善组织动力学机制、实施精准人力资源管理提供依据。方法 采用一般资料调查表、组织支持感量表、心理弹性量表、决策疲劳量表与工作绩效量表,对1所三级甲等综合医院的925名临床护士进行调查。通过分层回归和Bootstrap法进行中介效应分析。结果 临床护士组织支持感得分为(47.87±9.75)分,心理弹性为(24.79±7.06)分,决策疲劳为(10.19±5.91)分,工作绩效为(98.25±12.31)分。工作绩效与组织支持感、心理弹性呈正相关,与决策疲劳呈负相关(均P<0.05)。组织支持感可直接影响工作绩效,心理弹性和决策疲劳在组织支持感与工作绩效间起链式中介效应,链式中介效应占总效应的4.85%。结论 临床护士工作绩效处于较好水平,组织支持感可以通过心理弹性、决策疲劳影响临床护士的工作绩效。管理者应强化组织支持感建设(如提供情感认可和决策辅助工具),实施心理弹性培训计划并简化决策流程,以提升护士工作绩效。 展开更多
关键词 护士 工作绩效 组织支持感 心理弹性 决策疲劳 人力资源管理 护理管理
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论散件式文书的归户性整理——以福建师范大学社会历史学院院藏契约文书为例
11
作者 孙清玲 林泽斐 《福建师范大学学报(哲学社会科学版)》 北大核心 2025年第4期157-167,共11页
近年来,以契约为代表的民间文书被大规模挖掘、整理、出版和研究,学界普遍意识到归户性整理的重要性。福建师范大学社会历史学院对体量庞大的散件式文书再次进行整理时,借助“社会网络分析法”“谱系建构法”“区域分析法”“地名指导... 近年来,以契约为代表的民间文书被大规模挖掘、整理、出版和研究,学界普遍意识到归户性整理的重要性。福建师范大学社会历史学院对体量庞大的散件式文书再次进行整理时,借助“社会网络分析法”“谱系建构法”“区域分析法”“地名指导法”“田野调查法”等加以归类、分析、核验,并取得较为理想的成效。实践表明,“社会网络分析法”为文书归户性整理提供了便捷、可靠的算法,但也存在疏漏和偏差,需要其他方法加以补充与纠偏。 展开更多
关键词 民间契约 契约文书 散件式文书 归户性整理 社会网络分析法
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人工智能感知对生产技术人员工作幸福感的影响研究 被引量:1
12
作者 杜恒波 许多 《四川轻化工大学学报(社会科学版)》 2025年第2期27-39,共13页
数字经济时代,人机共生成为常态化工作模式。生产技术人员作为企业生产的执行者,参与产品制造各个环节,需精通专业技能并满足客户要求,对技术变革保持高度敏感。为了探究人工智能技术如何作用人力资源管理实践,影响生产技术人员工作幸福... 数字经济时代,人机共生成为常态化工作模式。生产技术人员作为企业生产的执行者,参与产品制造各个环节,需精通专业技能并满足客户要求,对技术变革保持高度敏感。为了探究人工智能技术如何作用人力资源管理实践,影响生产技术人员工作幸福感,本研究基于资源保存理论通过对354份高新技术企业生产技术人员的问卷数据(研究一)和40份质性访谈(研究二)数据的整理分析发现:一方面,人工智能感知能够增加挑战性时间压力,进而提升工作幸福感;另一方面,人工智能感知降低工作控制感,进而降低工作幸福感。同时,职业自我效能感正向调节了工作控制感和挑战性时间压力与工作幸福感的关系。研究结论证实,面对人工智能的应用,资源增益以及个体资源的补充能够提升生产技术人员的工作幸福感。这丰富了人工智能感知对工作幸福感的相关研究,能为高新技术企业管理实践提供借鉴。 展开更多
关键词 人工智能感知 生产技术人员 工作幸福感 职业自我效能感
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数字化转型背景下公文管理的创新与实践 被引量:1
13
作者 张坚梅 《办公室业务》 2025年第1期7-9,共3页
随着信息技术的进一步发展,越来越多的企业开始采用公文管理数字化技术开展日常工作,节约了办公成本,提高了办公效率,进一步提升了工作质量。文章通过对数字化转型背景下公文管理中存在的问题进行分析,提出一些创新性建议和措施,希望可... 随着信息技术的进一步发展,越来越多的企业开始采用公文管理数字化技术开展日常工作,节约了办公成本,提高了办公效率,进一步提升了工作质量。文章通过对数字化转型背景下公文管理中存在的问题进行分析,提出一些创新性建议和措施,希望可以为提高企业的公文管理水平提供帮助。 展开更多
关键词 数字化转型 公文管理 创新 实践
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护士组织沉默在护理管理者毒性领导行为与职业妥协间的中介效应
14
作者 孙仲文 周江红 《护理学杂志》 北大核心 2025年第17期14-18,共5页
目的探讨护士感知的护理管理者毒性领导行为现状及对其职业妥协的影响,以及护士组织沉默在两者间的中介作用,为医院管理层制定政策稳定护理队伍提供参考。方法对三级甲等医院512名护士采用一般资料调查表、护理管理者毒性领导行为量表... 目的探讨护士感知的护理管理者毒性领导行为现状及对其职业妥协的影响,以及护士组织沉默在两者间的中介作用,为医院管理层制定政策稳定护理队伍提供参考。方法对三级甲等医院512名护士采用一般资料调查表、护理管理者毒性领导行为量表、组织沉默量表和职业妥协量表进行调查。结果护理管理者毒性领导行为得分(68.18±24.57)分,护士组织沉默得分(26.03±9.53)分,职业妥协得分(29.51±9.09)分。组织沉默在护理管理者毒性领导行为与护士职业妥协之间具有中介效应,中介效应占比42.05%。结论护理管理者毒性领导行为可直接影响护士职业妥协行为,也可通过组织沉默的中介作用间接影响职业妥协行为。提示医院管理层应重视并制定相关政策以杜绝组织内出现毒性领导行为,减少或避免护士组织沉默现象,以实现护理队伍的稳定和发展。 展开更多
关键词 护士 护理管理者 毒性领导行为 组织沉默 职业妥协 离职倾向 中介效应 护理管理
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组织员工应对颠覆性信息技术策略研究——基于fsQCA方法的组态分析
15
作者 金晓玲 商警月 《上海大学学报(社会科学版)》 北大核心 2025年第3期144-160,共17页
将颠覆性信息技术引入工作场所往往会在员工中引起广泛的反应,表现为主动参与或逃避应对,然而现有文献缺乏对员工应对策略先决条件的深刻理解,且存在研究结论不一致的问题。可基于应对理论与事件系统理论视角,构建员工在颠覆性信息技术... 将颠覆性信息技术引入工作场所往往会在员工中引起广泛的反应,表现为主动参与或逃避应对,然而现有文献缺乏对员工应对策略先决条件的深刻理解,且存在研究结论不一致的问题。可基于应对理论与事件系统理论视角,构建员工在颠覆性信息技术情景下的应对策略影响机制模型,并采用模糊集定性比较分析方法开展实证研究。研究发现,在颠覆性信息技术情境下,四类构型可实现高主动型应对策略,三类构型导致高回避型应对策略,且不同路径中构成要素存在替代或互补关系。研究结论不仅为解释组织员工应对颠覆性信息技术行为提供了新的视角,也为组织技术变革的成功实施与技术平台优化工具的设计提供了理论指导。 展开更多
关键词 颠覆性信息技术 回避型应对 主动型应对 应对理论 事件系统理论 fsQCA
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拖期无知型多模式资源受限项目调度方法及应用
16
作者 杜元伟 袁也 《运筹与管理》 北大核心 2025年第1期148-155,I0071-I0076,共8页
多模式资源受限项目调度已被应用于多个领域,但由于项目实施环境的不确定性,活动面临时间估计不准确、资源更新不足以及其他人为因素的扰动,使得项目活动出现拖期无知的情况。活动拖期将造成项目不确定风险与成本升高,甚至对后续活动产... 多模式资源受限项目调度已被应用于多个领域,但由于项目实施环境的不确定性,活动面临时间估计不准确、资源更新不足以及其他人为因素的扰动,使得项目活动出现拖期无知的情况。活动拖期将造成项目不确定风险与成本升高,甚至对后续活动产生“涟漪效应”,影响项目整体的稳定运行,因此需要专家对无知情境下的拖期概率进行预估。通过定义拖期无知型多模式资源受限项目调度问题,结合广义的证据融合规则得出拖期概率区间,并在此基础上构建项目鲁棒性的替代性衡量指标优化模型并结合遗传算法以降低拖期造成的影响。为检验模型准确性和实用性,建立海洋牧场生态安全监管网络并进行模拟仿真,以期为海洋牧场建设及拖期无知型多模式资源受限项目调度问题提供解决方案。扩展了多模式资源受限项目调度问题的应用范围,旨在提高项目调度的有效性和适应性,使其能够更好地应对复杂多变的实际环境。 展开更多
关键词 拖期无知 资源受限项目调度 多模式调度 广义证据融合规则
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生成式人工智能在办公场景中的应用探究
17
作者 顾敏 秦燕妮 张爽 《高科技与产业化》 2025年第9期37-39,共3页
伴随人工智能技术的快速发展,生成式人工智能日益融入办公领域,显著改变传统的办公模式。本研究以Deepseek在微软Word平台中的应用为例,系统探讨了生成式人工智能技术在办公场景中的优势、现实困境及典型应用场景,通过深入分析生成式人... 伴随人工智能技术的快速发展,生成式人工智能日益融入办公领域,显著改变传统的办公模式。本研究以Deepseek在微软Word平台中的应用为例,系统探讨了生成式人工智能技术在办公场景中的优势、现实困境及典型应用场景,通过深入分析生成式人工智能在文本自动生成、信息精准提取、人机智能协作等具体应用场景的实践案例,进一步提出未来办公场景中人机协同发展的优化路径与策略建议,以期为生成式人工智能技术的办公场景落地提供理论支持与实践参考。 展开更多
关键词 生成式人工智能 办公场景 DeepSeek WORD 应用
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考虑捆绑销售的在线课程免费试听策略研究
18
作者 毛照昉 袁锐莹 张清然 《中国管理科学》 北大核心 2025年第8期238-249,共12页
在线课程打破时间和空间的限制,为素质教育和终身学习提供了便捷工具,推动在线课程平台快速发展,同时,也提出新的管理挑战。本文通过模型刻画消费者对在线课程的质量不确定性随免费试听时长的变化,分析同时提供精品课程和普通课程的垄... 在线课程打破时间和空间的限制,为素质教育和终身学习提供了便捷工具,推动在线课程平台快速发展,同时,也提出新的管理挑战。本文通过模型刻画消费者对在线课程的质量不确定性随免费试听时长的变化,分析同时提供精品课程和普通课程的垄断在线课程平台的最优试听策略,并给出最优试听时长的数学解析式。同时,本文将研究问题拓展到捆绑销售情形,分析捆绑销售对在线课程平台最优免费试听时长和最优定价决策的影响。研究结果表明,尽管免费试听能缓解消费者对课程质量的不确定性,当两种课程的质量差异较大时,平台应只提供精品课程免费试听而非对两种课程都开通试听。此外,相较于非捆绑情形,捆绑销售使在线课程平台和消费者都受益。 展开更多
关键词 在线课程 免费试听 捆绑销售 营销策略
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竞赛众包平台的参与者服务:“动机-刺激-功能”分析框架
19
作者 张雪峰 汪闪 张佳浩 《管理现代化》 北大核心 2025年第2期190-200,共11页
参与者参与竞赛众包平台的动机、平台提供的刺激和服务功能之间相互联系。然而,当前对它们之间的联系还缺乏系统性的认识。为此,论文通过文献分析,确定了参与者的7个主要动机。通过对典型竞赛众包平台的内容分析,识别确定了平台提供的1... 参与者参与竞赛众包平台的动机、平台提供的刺激和服务功能之间相互联系。然而,当前对它们之间的联系还缺乏系统性的认识。为此,论文通过文献分析,确定了参与者的7个主要动机。通过对典型竞赛众包平台的内容分析,识别确定了平台提供的14个主要刺激和33个服务功能。进一步地,论文分析了动机、刺激和功能之间的映射关系,构建了“动机-刺激-功能”框架。该框架强调刺激能够激发和响应参与者动机,进而促使其实施相应的行为,而刺激又会具体化为服务功能;动机与刺激、刺激与功能之间存在多对多的对应关系。该框架将进一步加深对竞赛众包参与者与平台之间关系的理解,为后续参与者行为和众包平台治理研究提供思路和参考。在实践中,该框架也为竞赛众包平台面向参与者的服务功能设计与完善提供了思路和具体建议。 展开更多
关键词 竞赛众包 参与者动机 刺激 平台功能
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风光电力消纳机制与方案研究现状及前沿展望
20
作者 刘风 马铁驹 《中国管理科学》 北大核心 2025年第1期247-258,共12页
随着风光发电装机容量的快速提升,其消纳问题已成为影响能源结构低碳转型目标实现的关键,同时,学界也围绕消纳机制与消纳方案等议题展开了广泛研究。本研究采取文献计量与主题分析相结合的方法,系统梳理了该领域研究的演化历程与发展趋... 随着风光发电装机容量的快速提升,其消纳问题已成为影响能源结构低碳转型目标实现的关键,同时,学界也围绕消纳机制与消纳方案等议题展开了广泛研究。本研究采取文献计量与主题分析相结合的方法,系统梳理了该领域研究的演化历程与发展趋势。在此基础上,探讨当前存在的不足与未来发展方向。首先,基于关键词突现分析和共现时序分析,识别了不同阶段的研究热点并探究其演变特征。其次,分五个时间切片进行主题建模,明晰关键研究主题的演化路径。最后,对风光电力消纳体系的主要模块进行专题分析,指明当前研究的不足之处与前沿问题,其中基于电-碳-证三市场协同的新环境、基于深度学习等人工智能算法的新方法、基于工业耦合的新模式等有望成为未来风光电力消纳研究的突破点。研究结果为后续研究提供了方向指引,同时也为风光电力消纳问题的疏解提供了经验借鉴与理论支撑。 展开更多
关键词 风电 光伏 消纳 储能 工业耦合
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