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题名公务员惩戒制度——中德公务员法的比较分析
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作者
matthias goebel
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机构
北京大学
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出处
《湖南警察学院学报》
2014年第3期90-95,共6页
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基金
2013年教育部人文社会科学重点研究基地重大项目"行政程序法典化研究"(13JJD8220001)
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文摘
针对公务员惩戒制度,中国《公务员法》进行了一定范围的法律规范。但与德国《联邦惩戒法》、《联邦公务员法》中的相应制度安排相比,中国目前的规定较为抽象并缺乏可操作性。尤其是针对公务员在惩戒程序中的部分基本权利,例如查看档案权、参与调查权、委托律师权等,《公务员法》均未作出规定。从整体上看,中国制度下的公务员在程序中的角色过于被动,几乎无机会主动参与调查环节。为了确保被惩戒公务员合法权利的保障并提高整体程序的客观性,可考虑将德国法律中部分具体权利保障制度纳入到《公务员法》今后的修订范围当中。
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关键词
公务员法
惩戒制度
德国法
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Keywords
civil servant law
disciplinary action
german law
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分类号
D922.11
[政治法律—宪法学与行政法学]
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题名德国法院在公务员惩戒救济制度中的角色
被引量：2
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作者
matthias goebel
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机构
北京大学法学院
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出处
《法律适用》
CSSCI
北大核心
2014年第5期117-120,共4页
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文摘
文章探讨德国《联邦惩戒法》制度下行政法院的角色与功能。与中国制度不同,在德国公务员惩戒决定不但不排除在法院受案范围之外,然而有部分处分决定甚至需要经过行政法院审理通过方能作出。为此,德国行政诉讼法设有专门的诉讼类别,即"惩戒诉讼"(Disziplinarklage)。笔者认为,该制度由于在客观性、中立性上存在较大优势,适合较严厉的惩戒处分,故对中国公务员制度今后的发展完善具有一定的参考价值。
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关键词
德国法
公务员
法惩戒法
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分类号
D925.3
[政治法律—诉讼法学]
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