摘要
师资队伍建设问题一直是困扰职业院校发展的主要问题之一。做好职业院校教师职业生涯规划设计、实施的指导与管理工作,可以促进职业院校教师的专业发展,稳定教师队伍,提高课堂教学、学校管理的有效性,使职业院校成为师生发展共同体,促进职业院校工作效能的提高。
出处
《职业教育研究》
2011年第10期54-55,共2页
Vocational Education Research
基金
江苏城市职业学院立项课题<高职院校双师型教师团队建设研究>(批准文件号:09GZL031
主持人:王祥)阶段性研究成果
